職位描述
小區(qū)物業(yè)管理資格證書
職位要求：
1、年齡45歲以下；
2、大專以上學(xué)歷，有豐富的高端住宅小區(qū)管理經(jīng)驗；
3、熟悉物業(yè)管理操作流程，熟悉相關(guān)法律法規(guī)；
4、具備良好的溝通表達(dá)能力、組織力、領(lǐng)導(dǎo)力。
崗位職責(zé)：
1、在公司領(lǐng)導(dǎo)和公司主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，對管理處實施有效的管理，全面負(fù)責(zé)管理處的管理工作，帶領(lǐng)員工完成預(yù)定的管理任務(wù)，對公司負(fù)責(zé)，對小區(qū)客戶負(fù)責(zé)；
2、建立富有活力，高效率的組織機構(gòu)，按照管理要求配備高素質(zhì)的管理人員隊伍；
3、認(rèn)真執(zhí)行公司的管理、監(jiān)督和考核體系，確保政令暢通，信息反饋及時，管理工作高效。在工作中不斷根據(jù)管理計劃、目標(biāo)和工作成效，調(diào)整管理體系。
4、負(fù)責(zé)編制管理處月度、年度工作計劃，并組織實施和完成；
5、安排做好日、周、月檢工作并記錄，接受公司上級部門的指導(dǎo)和監(jiān)督；
6、對不合格服務(wù)做好及時的糾偏、指導(dǎo)、處理、改進(jìn)和實施并進(jìn)行跟蹤到位；
7、負(fù)責(zé)重大客戶投訴的解決與反饋等。
職位福利：全勤獎、包吃、包住、績效獎金、節(jié)日福利、帶薪年假、五險。
工作地點
鄭州金水區(qū)美林上苑
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職位發(fā)布者
楊女士/招聘專員
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河南鼎峰物業(yè)服務(wù)有限公司河南鼎峰物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2003年12月，是一家集規(guī)范化、智能化、專業(yè)化為一體的國家二級資質(zhì)物業(yè)服務(wù)企業(yè)，目前管理項目20余家、管理面積面積近200萬平方米。公司成立以來，建立了一整套科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的管理和經(jīng)營體系，我們始終以“創(chuàng)新酒店式物業(yè)管理”為發(fā)展方向和目標(biāo)，秉承“貼心服務(wù)、溫暖守護(hù)”的服務(wù)理念，為業(yè)主提供全方位、專業(yè)化的物業(yè)管理和服務(wù)，旗下多個管理處先后被評為市級、省級物業(yè)管理示范項目，贏得了社會各界的一致好評。經(jīng)過10余年的磨礪、錘煉，鼎峰物業(yè)公司打造出了一支具有豐富物業(yè)管理經(jīng)驗和先進(jìn)物業(yè)管理理念的專業(yè)隊伍，現(xiàn)有員工260多人，其中中層管理人員一半以上具有大中專及以上學(xué)歷，擁有物業(yè)管理師、經(jīng)濟師、會計師、機電工程師、園藝師等相關(guān)專業(yè)人員近30余名。公司目前分為鄭州區(qū)域和平頂山區(qū)域，管理項目涉及酒店、商務(wù)寫字樓、多高層住宅小區(qū)及大型市場、高檔別墅，知名項目有：瑞亞牧業(yè)、佳田西湖岸、佳田紫金園、佳田龍泉公館、佳田國際大酒店、佳田未來城等。鼎峰物業(yè)公司堅持高起點、嚴(yán)要求、走專業(yè)化服務(wù)的發(fā)展道路。倡導(dǎo)“拒絕借口、高效執(zhí)行”的職業(yè)精神，奉行“細(xì)節(jié)管理、量化管理”的工作方針，引進(jìn)超前的質(zhì)量管理體系和獨特的管理服務(wù)模式，追求社會、環(huán)境、經(jīng)濟效益三者的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。鼎峰物業(yè)竭誠為社會各界朋友提供安全、舒適的居家生活和工作環(huán)境，用我們的真誠服務(wù)，打造您的品質(zhì)生活！
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