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更新于 9月11日

銷售總監(jiān)(行業(yè)頭部企業(yè))

2-3萬
  • 成都武侯區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

KA大客戶企業(yè)客戶政府客戶人力資源服務計算機軟件
崗位職責:
1、制定并執(zhí)行公司整體銷售戰(zhàn)略,全面負責公司軟件產(chǎn)品的市場開拓與業(yè)務布局,帶領團隊完成年度銷售目標及利潤指標;
2、主導大客戶開發(fā)與戰(zhàn)略合作,通過高層拜訪、資源整合及商務談判,建立長期穩(wěn)定的客戶關系,持續(xù)提升市場份額;
3、深度挖掘客戶需求,牽頭設計符合客戶痛點的整體解決方案,推動跨部門協(xié)作實現(xiàn)產(chǎn)品與服務的持續(xù)優(yōu)化;
4、負責銷售團隊的建設、管理與賦能,制定并完善銷售流程、績效體系和人才培養(yǎng)機制,提升團隊整體作戰(zhàn)能力;
5、定期分析行業(yè)動態(tài)、競爭格局與市場機會,為公司的產(chǎn)品規(guī)劃與市場策略提供決策支持。
任職要求:
1、本科及以上學歷,10年以上銷售工作經(jīng)驗,5年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,有人力資源服務、SaaS軟件或企業(yè)服務領域背景者優(yōu)先;
2、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場洞察和資源整合能力,有成功操盤大型項目或行業(yè)解決方案的案例;
3、卓越的溝通協(xié)調(diào)、商務談判和高層對話能力,能夠有效推動跨部門協(xié)同并把握重大合作機會;
4、具備強烈的目標導向和結果意識,能承受高壓環(huán)境,善于激發(fā)團隊斗志并帶領團隊實現(xiàn)突破性業(yè)績;
5、擁有豐富的客戶資源積累和較強的行業(yè)影響力者優(yōu)先考慮。
薪酬福利:
月薪20K起+高額績效獎金+年終獎金,具體面議;
繳納五險一金,補充商業(yè)保險;
帶薪年假、節(jié)假日福利、年度體檢、國內(nèi)外旅游;
生日及周年慶典、團隊建設、培訓發(fā)展與晉升通道。
工作時間:周末雙休,國家法定節(jié)假日休息

工作地點

成都武侯區(qū)豐德國際廣場-C座

職位發(fā)布者

張慧/HR

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四川省瑞方人力資源管理有限公司(簡稱:瑞方人力(FindHRO)),四川服務業(yè)企業(yè)100強,四川省服務業(yè)“三百工程”重點企業(yè),四川省人力資源服務5A級機構,成都市人力資源服務骨干企業(yè)。瑞方人力總部位于成都,目前在四川全省21個地市州成立了分支機構近30家。合作客戶覆蓋金融、房地產(chǎn)、工程、IT、通訊、互聯(lián)網(wǎng)、消費品、醫(yī)療、電力、燃氣、石油、航空等各行業(yè)領域。創(chuàng)立10年,瑞方人力擁有一支由100余名資深人力資源服務專職人員組成的顧問團隊,依托數(shù)字化的管理平臺、可視化的管理流程,輸出標準化的交付和服務。秉承“幫助每一家企業(yè)提升自己核心競爭力”的使命,以成為數(shù)字化人力資源服務外包標桿品牌為愿景,瑞方人力以客戶需求為導向,為各合作企業(yè)提供規(guī)范的崗位外包、人事外包、勞務派遣、薪稅服務、行業(yè)獵頭以及培訓咨詢等全方位、多層次的顧問式人力資源服務解決方案,憑借專業(yè)、規(guī)范、高效的品質(zhì)服務獲得勞動者的信賴、市場的認可以及行業(yè)的廣泛肯定。
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