一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的要求負責(zé)不同崗位信息的發(fā)布與更新,與應(yīng)聘者進行溝通,進行面試邀約,后續(xù)面試跟蹤等。
2、負責(zé)藍領(lǐng)招聘,能熟練使用招聘軟件如58等。
3、維護招聘平臺和社交媒體賬號,更新并提升公司形象。
二、任職要求:
1、年齡22周歲以上,大專學(xué)歷及以上學(xué)歷。
2、語言表達能力強,具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識。
3、能熟練使用辦公軟件,word、Excel等。
4、具備較強的抗壓能力
5、有團隊合作精神,工作認真負責(zé),有耐心,有責(zé)任心。