A--核心職責(zé):
1、獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定目標(biāo)和既定利潤指標(biāo);
2、洞悉市場變化,準(zhǔn)確把握市場方向,獨(dú)立操作市場并能為團(tuán)隊(duì)打造榜樣/樣板;
3、幫扶、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成客戶開發(fā)/渠道建立/等
4、健全所負(fù)責(zé)版塊的渠道,維護(hù)良好的客情關(guān)系;
5、協(xié)助上級擬定各類銷售政策、銷售推廣方案并主導(dǎo)實(shí)施落地;
6、協(xié)助上級建立健全銷售管理體系,持續(xù)改進(jìn);
7、完成上級交代的其他工作任務(wù)。
B--任職資格:
1、年齡與教育:45歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上快消品銷售管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立操作某個(gè)市場/某個(gè)版塊;
3、知識技能:溝通與規(guī)劃能力強(qiáng),熟練使用辦公軟件(ppt\excel);
4、素質(zhì)要求:優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識、承壓力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。
其他要求:
1、能適應(yīng)長期出差;
2、在流通/特通/KA/新零售/餐飲連鎖等渠道有相應(yīng)的客戶資源,能快速開拓市場。
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利