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大區(qū)經理的崗位職責：
市場開發(fā)與銷售管理：
負責所轄區(qū)域內調味品產品的銷售與管理。
負責所轄區(qū)域內客戶網絡的建設和維護。
負責所轄區(qū)域內銷售渠道和終端網點的開發(fā)與維護。
銷售執(zhí)行與目標達成：
執(zhí)行公司的各項營銷政策，確保政策的有效實施。
核心市場和客戶的銷售管理，達成銷售目標。
客戶管理與服務：
指導、服務和管理所轄區(qū)域內的客戶隊伍，提高客戶滿意度。
全程參與客戶的開發(fā)與篩選，優(yōu)化客戶結構。
市場分析與策略調整：
根據(jù)市場的特點及現(xiàn)有經銷商的特點合理調整市場策略，以確保銷售目標的達成。
進行市場細分和客戶細分，把市場做細、做大、做強。
溝通與協(xié)調：
具備較強的市場分析、營銷、推廣能力，以及良好的人際溝通和協(xié)調能力。
確保市場信息反饋系統(tǒng)的暢通，及時調整市場策略。
任職條件通常包括：
大專及以上學歷，40周歲以下。
5年以上食品行業(yè)經驗，其中至少2年以上的區(qū)域管理、客戶管理、銷售談判等經驗。
具備C端產品代理商資源，有經銷商開發(fā)及管理能力。
對未來有目標，對“收入”有要求，溝通能力強、行動能力強。