雇員點評標簽
職位描述
貨運/物流/倉儲
任職資格：
1、本科及以上學歷；
2、5年以上供應鏈物流時效規(guī)劃工作經驗；
3、邏輯思維嚴謹，具備定量分析能力，善于從海量數據或定性信息中發(fā)現并提煉核心觀點，發(fā)現問題并轉化成相關解決方案；
4、具備項目管理經驗，善于溝通和資源協(xié)調，有跨團隊、多部門協(xié)作項目經驗；
2、5年以上供應鏈物流時效規(guī)劃工作經驗；
3、邏輯思維嚴謹，具備定量分析能力，善于從海量數據或定性信息中發(fā)現并提煉核心觀點，發(fā)現問題并轉化成相關解決方案；
4、具備項目管理經驗，善于溝通和資源協(xié)調，有跨團隊、多部門協(xié)作項目經驗；
崗位職責：
1、靜態(tài)時效規(guī)劃：基于營銷/客戶的時效訴求，以及結合市場對標，針對全程靜態(tài)時效劣勢流向，規(guī)劃改善方案并推動落地；
2、客戶/用戶時效的產品和能力建設：聯(lián)動規(guī)劃團隊進行訂單超時歸因，通過優(yōu)化路由、波次節(jié)點咬合搭建和模型調優(yōu)等方式進行改善:搭建特殊品類的當日達、次日達履約能力和提升訂單，滿足用戶時效需求，提升時效體驗；
3、關注行業(yè)動態(tài)及客戶/用戶需求，聯(lián)合內外搭建更優(yōu)履約能力，為用戶提供更好的履約體驗。
2、客戶/用戶時效的產品和能力建設：聯(lián)動規(guī)劃團隊進行訂單超時歸因，通過優(yōu)化路由、波次節(jié)點咬合搭建和模型調優(yōu)等方式進行改善:搭建特殊品類的當日達、次日達履約能力和提升訂單，滿足用戶時效需求，提升時效體驗；
3、關注行業(yè)動態(tài)及客戶/用戶需求，聯(lián)合內外搭建更優(yōu)履約能力，為用戶提供更好的履約體驗。
工作地點
佛山順德區(qū)美的08空間
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廣東美的制冷設備有限公司
“科技盡善，生活盡美”–美的集團秉承用科技創(chuàng)造美好生活的經營理念，經過52年發(fā)展，已成為一家集消費電器、暖通空調、機器人與自動化系統(tǒng)、數字化業(yè)務（智能供應鏈、工業(yè)互聯(lián)網、芯片等）四大板塊為一體的全球化科技集團，產品及服務惠及全球200多個國家和地區(qū)約4億用戶，形成美的、小天鵝、東芝、華凌、布谷、COLMO、Clivet、Eureka、AEG、庫卡、GMCC、威靈在內的多品牌組合。 2019年，美的集團實現營收2794億，同比增長6.7%；凈利潤253億,同比增長16.8%；納稅198億，同比增長13%；研發(fā)投入超100億。位列《財富》世界500強第312位，《財富》中國500強第36位，Brand Finance全球最有價值科技品牌100強第27位。美的集團依托佛山全球創(chuàng)新中心、上海全球創(chuàng)新園區(qū)及美國路易斯維爾、意大利米蘭、德國斯圖加特、日本大阪研發(fā)中心，建立了“4+2”全球化研發(fā)網絡，過去5年投入研發(fā)資金近400億，在全球擁有28個研發(fā)中心和34個主要生產基地。美的集團秉持長期主義思維，以戰(zhàn)略的確定性應對外部環(huán)境的不確定。堅持“產品領先，效率驅動，全球經營”三大戰(zhàn)略主軸，進一步夯實經營基礎；堅持以用戶為中心，推動業(yè)務變革；堅持面向未來，構建創(chuàng)新能力和研發(fā)規(guī)模優(yōu)勢；堅持重視人力資本，進一步加強員工權益和員工關懷投入。 2020年，美的面對時代巨變將重新進行戰(zhàn)略聚焦，啟動與深化全面數字化與全面智能化的新一輪轉型變革，推動美的的產品形態(tài)和業(yè)務價值鏈的形態(tài)發(fā)生變化，從以硬件為主的公司轉變?yōu)橐詳祿寗拥膭?chuàng)新型科技集團。越艱難困境，越歷出強者。面對一系列挑戰(zhàn)，美的將不忘初心，帶著心中的夢想走遠路，在供給側結構性改革基礎上實現新一輪的轉型和變革！
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