雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
地圖數(shù)據(jù)標(biāo)注
此崗位是外包到車企 吉利 的工作機(jī)會(huì)
崗位職責(zé)：
1.地圖數(shù)據(jù)處理：負(fù)責(zé)高精度地圖數(shù)據(jù)的標(biāo)注工作，包括車道線、邊界、道路特征、交通標(biāo)志等關(guān)鍵元素的精細(xì)標(biāo)注。
2.信息核實(shí)：對(duì)比衛(wèi)星圖像和采集數(shù)據(jù)，確保標(biāo)注信息的準(zhǔn)確性和一致性。
3.數(shù)據(jù)質(zhì)量控制：執(zhí)行嚴(yán)格的質(zhì)量檢查，查找并修正標(biāo)注錯(cuò)誤，保證地圖數(shù)據(jù)的高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4.使用專業(yè)工具：熟練運(yùn)用高精度地圖標(biāo)注軟件，高效完成數(shù)據(jù)處理任務(wù)。
5.參與項(xiàng)目迭代：負(fù)責(zé)生產(chǎn)工作的進(jìn)度跟進(jìn)，效率，質(zhì)量等方面統(tǒng)計(jì)分析、監(jiān)控、優(yōu)化，做到精益化管理，協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行生產(chǎn)平臺(tái)和相關(guān)工具的更新和優(yōu)化。
6.文檔管理：對(duì)數(shù)據(jù)生產(chǎn)效率和質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)，并形成匯報(bào)文檔。
任職資格：
1.4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，教育背景：大專及以上學(xué)歷，地理信息科學(xué)、測(cè)繪工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.技能要求：具備基本的GIS知識(shí)，熟練使用地圖標(biāo)注工具，如QGIS或?qū)I(yè)高精地圖標(biāo)注軟件。
3.空間理解：具有較強(qiáng)的空間感知和細(xì)節(jié)識(shí)別能力，能理解復(fù)雜的地理信息。
4.學(xué)習(xí)能力：快速學(xué)習(xí)新技術(shù)和新工具，適應(yīng)不斷變化的行業(yè)需求。
5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與跨部門團(tuán)隊(duì)有效溝通。
6.責(zé)任心強(qiáng)：注重工作質(zhì)量，有良好的問(wèn)題解決和自我驅(qū)動(dòng)能力。
7.經(jīng)驗(yàn)：有地圖數(shù)據(jù)標(biāo)注處理或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1.地圖數(shù)據(jù)處理：負(fù)責(zé)高精度地圖數(shù)據(jù)的標(biāo)注工作，包括車道線、邊界、道路特征、交通標(biāo)志等關(guān)鍵元素的精細(xì)標(biāo)注。
2.信息核實(shí)：對(duì)比衛(wèi)星圖像和采集數(shù)據(jù)，確保標(biāo)注信息的準(zhǔn)確性和一致性。
3.數(shù)據(jù)質(zhì)量控制：執(zhí)行嚴(yán)格的質(zhì)量檢查，查找并修正標(biāo)注錯(cuò)誤，保證地圖數(shù)據(jù)的高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4.使用專業(yè)工具：熟練運(yùn)用高精度地圖標(biāo)注軟件，高效完成數(shù)據(jù)處理任務(wù)。
5.參與項(xiàng)目迭代：負(fù)責(zé)生產(chǎn)工作的進(jìn)度跟進(jìn)，效率，質(zhì)量等方面統(tǒng)計(jì)分析、監(jiān)控、優(yōu)化，做到精益化管理，協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行生產(chǎn)平臺(tái)和相關(guān)工具的更新和優(yōu)化。
6.文檔管理：對(duì)數(shù)據(jù)生產(chǎn)效率和質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)，并形成匯報(bào)文檔。
任職資格：
1.4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，教育背景：大專及以上學(xué)歷，地理信息科學(xué)、測(cè)繪工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.技能要求：具備基本的GIS知識(shí)，熟練使用地圖標(biāo)注工具，如QGIS或?qū)I(yè)高精地圖標(biāo)注軟件。
3.空間理解：具有較強(qiáng)的空間感知和細(xì)節(jié)識(shí)別能力，能理解復(fù)雜的地理信息。
4.學(xué)習(xí)能力：快速學(xué)習(xí)新技術(shù)和新工具，適應(yīng)不斷變化的行業(yè)需求。
5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與跨部門團(tuán)隊(duì)有效溝通。
6.責(zé)任心強(qiáng)：注重工作質(zhì)量，有良好的問(wèn)題解決和自我驅(qū)動(dòng)能力。
7.經(jīng)驗(yàn)：有地圖數(shù)據(jù)標(biāo)注處理或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
工業(yè)園區(qū)蘇州2.5產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
劉玲/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
北京捷科智誠(chéng)科技有限公司北京捷科智誠(chéng)科技有限公司成立于2009年，總部設(shè)在北京，現(xiàn)共有2300多名員工，在上海、無(wú)錫、福州、成都設(shè)有分公司，在大連、廈門、深圳等地設(shè)有常駐機(jī)構(gòu)。捷科的團(tuán)隊(duì)有著長(zhǎng)期的金融領(lǐng)域?qū)嵺`和豐富的金融行業(yè)軟件開發(fā)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)。自成立之日起，公司一直專注于大型應(yīng)用軟件的測(cè)試，圍繞軟件全生命周期的質(zhì)量保障（QA），發(fā)展出一整套高度創(chuàng)新的測(cè)試方法論、質(zhì)量平臺(tái)、測(cè)試管理和項(xiàng)目實(shí)施的理論與最佳實(shí)踐。經(jīng)過(guò)測(cè)試領(lǐng)域中大量項(xiàng)目的不斷探索和實(shí)踐，公司積累了豐富的測(cè)試和品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，建立了極具革新意義的捷科功能測(cè)試框架，形成一套完整的測(cè)試自動(dòng)化體系，包括業(yè)務(wù)分析、案例自動(dòng)生成、測(cè)試數(shù)據(jù)管理、自動(dòng)化腳本生成、運(yùn)行控制、功能測(cè)試基準(zhǔn)、測(cè)試過(guò)程管理和軟件質(zhì)量保障平臺(tái)。公司的宗旨是：為金融客戶提供一流的專業(yè)測(cè)試服務(wù)和測(cè)試解決方案服務(wù)。捷科智誠(chéng)堅(jiān)持走專業(yè)化測(cè)試道路，聚焦金融行業(yè)，隨著金融行業(yè)IT系統(tǒng)建設(shè)的發(fā)展，不斷探究和積累測(cè)試服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，為客戶提供長(zhǎng)期專業(yè)的各類測(cè)試服務(wù)和測(cè)試解決方案。捷科擁有最高端優(yōu)質(zhì)的長(zhǎng)期客戶群，主要集中在金融和民航兩大領(lǐng)域，金融行業(yè)又細(xì)分為銀行、國(guó)債、保險(xiǎn)、證券四個(gè)細(xì)分市場(chǎng)；銀行業(yè)又分為：六大國(guó)有銀行、十二家股份制銀行、城商行、農(nóng)村商業(yè)銀行、政策性銀行。公司一貫堅(jiān)持人性化管理，努力為員工創(chuàng)造和諧工作氣氛，提供良好工作環(huán)境，注重員工成長(zhǎng)與內(nèi)在潛力的發(fā)掘，實(shí)現(xiàn)員工“快樂(lè)工作”是公司一貫追求的目標(biāo)。股權(quán)激勵(lì)利益共沾：上市公司，持續(xù)的股權(quán)激勵(lì)政策，我們希望若干年后的您不再為生活奔波，專注于您最愿意做的專業(yè)工作。關(guān)注您的專業(yè)成長(zhǎng)：提供專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，充滿大牛的團(tuán)隊(duì)；結(jié)合專家的幫助和指導(dǎo)，通過(guò)持續(xù)在特定領(lǐng)域?qū)嵺`，是您專業(yè)提升最好最快的方法。北京捷科智誠(chéng)科技有限公司在此聲明：我公司在招聘過(guò)程中不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，在正式錄用之前也不會(huì)索要個(gè)人銀行賬戶等與招聘無(wú)關(guān)的個(gè)人信息。如遇前述情況，請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕，避免遭受不必要的個(gè)人損失。特此聲明。
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