工作職責(zé):
1.對開發(fā)的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行系統(tǒng)分析,提出技術(shù)研究及可行性報告;
2.帶領(lǐng)技術(shù)團隊開發(fā)出滿足信息化需求的;
3.提煉公司信息化的共性需求,將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)換成項目需求;
4.溝通解決各類技術(shù)疑難問題,形成良好的研發(fā)氛圍,提升團隊整體技術(shù)水平;
5.管理與指導(dǎo)研發(fā)團隊,負(fù)責(zé)項目研發(fā)計劃制定與執(zhí)行。
任職要求:
1.學(xué)歷及專業(yè):應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷,具有計算機、信息管理、電子信息、通信等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;
2.應(yīng)聘年齡:45周歲及以下;
3.技能要求:具有扎實的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識,熟悉常用的通信協(xié)議,熟悉業(yè)務(wù)抽象和數(shù)據(jù)模型設(shè)計,具有很強的分析問題和解決問題的能力;
4.工作經(jīng)歷:具有3年以上工作經(jīng)驗,2年以上開發(fā)管理經(jīng)驗。