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更新于 6月23日

項(xiàng)目經(jīng)理(系統(tǒng)集成)

1.1-1.6萬·14薪

職位描述

計(jì)算機(jī)軟件
崗位工作內(nèi)容:
1.主導(dǎo)或者參與重大ICT系統(tǒng)集成項(xiàng)目解決方案的售前、售中、售后技術(shù)支持,包括項(xiàng)目需求調(diào)研、需求分析、技術(shù)交流引導(dǎo)、方案規(guī)劃、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)控制、投標(biāo)、項(xiàng)目實(shí)施管理、運(yùn)維等;
2.協(xié)助銷售與客戶溝通,參與界定項(xiàng)目范圍,組織項(xiàng)目需求分析和規(guī)劃,保證客戶需求被正確識(shí)別、項(xiàng)目范圍被正確定義;
3.按照公司項(xiàng)目管理要求,負(fù)責(zé)產(chǎn)品研制、系統(tǒng)集成等類型項(xiàng)目的全生命周期管理,包含論證及立項(xiàng)、項(xiàng)目規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)與工程研制、系統(tǒng)聯(lián)調(diào)及測(cè)試、驗(yàn)收等過程的管理;
4.根據(jù)項(xiàng)目輸入組織制定項(xiàng)目計(jì)劃,包含進(jìn)度、成本、質(zhì)量計(jì)劃、人力資源、溝通及風(fēng)險(xiǎn)等計(jì)劃并根據(jù)計(jì)劃組織實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、風(fēng)險(xiǎn)、資源及內(nèi)外溝通等進(jìn)行管理和控制,和各部門進(jìn)行溝通,協(xié)調(diào)解決問題,保證項(xiàng)目各項(xiàng)目標(biāo)的達(dá)成;
6.組織進(jìn)行產(chǎn)品/技術(shù)研發(fā)工作,項(xiàng)目的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)評(píng)審和執(zhí)行情況匯總,督促檢查項(xiàng)目資料的整理歸檔工作,組織項(xiàng)目技術(shù)和問題攻關(guān)。
崗位人員要求:
1. 通信、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),211本科及以上學(xué)歷;
2. 具備深厚的大數(shù)據(jù)、虛擬化、云計(jì)算、大模型等技術(shù)儲(chǔ)備,對(duì)網(wǎng)絡(luò)、負(fù)載均衡、存儲(chǔ)等產(chǎn)品有較深的了解;
3. 目標(biāo)導(dǎo)向,具有很強(qiáng)的責(zé)任感及魄力,勇于擔(dān)當(dāng),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、書面表達(dá)能力,組織能力,具備良好的傾聽和需求理解能力,能夠?qū)⒖蛻艉蛢?nèi)部的需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)化的解決方案,吃苦耐勞,能接受短期出差;
4. 有編寫ICT泛行業(yè)解決方案、售前方案(如智慧城市、智慧園區(qū)等)經(jīng)驗(yàn)者佳,有較強(qiáng)的方案編寫、PPT制作、系統(tǒng)演示能力,方案講解、答疑經(jīng)驗(yàn)豐富的人員優(yōu)先考慮;
5. 具有系統(tǒng)工程思維,較強(qiáng)的項(xiàng)目控制能力,對(duì)項(xiàng)目前景的判斷能力、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制能力,對(duì)不同項(xiàng)目的關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)能快速做出判斷,熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)體系。

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)沙市-岳麓區(qū)-岳麓西大道588號(hào)芯城科技園一期3棟12層

職位發(fā)布者

李女士/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo湖南國(guó)天電子科技有限公司
一、公司簡(jiǎn)介湖南國(guó)天電子科技有限公司坐落于湖南長(zhǎng)沙風(fēng)景秀麗的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)開發(fā)區(qū)—麓谷,總部辦公及生產(chǎn)場(chǎng)地設(shè)于長(zhǎng)沙芯城科技園內(nèi),是一家電子、信息化領(lǐng)域綜合性發(fā)展的現(xiàn)代高科技民營(yíng)企業(yè)。公司在北京、上海、西安、成都等地設(shè)有辦事處。二、工作時(shí)間及員工福利1、工作時(shí)間及假期●上午8:30—12:00,下午13:30—17:30,每周工作5天,周末雙休。●公司按照國(guó)家規(guī)定節(jié)假日休假?!窆締T工享受帶薪年休假。●公司員工享受帶薪高溫假。2、薪資福利l薪資待遇,根據(jù)學(xué)歷及專業(yè)能力定薪;l補(bǔ)貼福利,員工享受工齡補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、保密津貼、職稱補(bǔ)貼等;l六險(xiǎn)一金,公司繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷、意外保險(xiǎn),以及住房公積金);l節(jié)日福利,公司春節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)、兒童節(jié)、中秋節(jié)、員工生日發(fā)放福利物資;l大事福利,員工享受公司的結(jié)婚、生育、疾病等禮金或慰問金;l活動(dòng)福利,公司每年組織集體旅游、拓展團(tuán)建等各類文娛活動(dòng);l健康福利,公司每年一次身體健康體檢。
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