職位描述
實(shí)習(xí)證明人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助組織季度與年度績(jī)效計(jì)劃制定、考核工作，包括但不限于數(shù)據(jù)收集、匯總、核查與歸檔工作；
2.協(xié)助年終晉職晉級(jí)、評(píng)優(yōu)評(píng)先的材料收集、評(píng)審流程支持與結(jié)果歸檔；
3.撰寫(xiě)通知、報(bào)告、總結(jié)等文字材料，支持部門(mén)內(nèi)外部溝通；
4.維護(hù)員工基本信息，協(xié)助完成各類(lèi)信息報(bào)送與報(bào)表制作；
5.協(xié)助組織開(kāi)展培訓(xùn)及員工活動(dòng)，包括但不限于前期資料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)支持與歸檔工作；
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
任職資格：
1.在讀本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3.精通并熟練使用各種辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
4.具有較好文字撰寫(xiě)能力；
5.每周可出勤4天及以上，可連續(xù)實(shí)習(xí)3個(gè)月以上者優(yōu)先。
注：本崗位無(wú)轉(zhuǎn)正hc，可提供實(shí)習(xí)證明。根據(jù)部門(mén)實(shí)習(xí)生入離變動(dòng)情況，全年隨時(shí)招聘補(bǔ)充人員，歡迎投遞。
1.協(xié)助組織季度與年度績(jī)效計(jì)劃制定、考核工作，包括但不限于數(shù)據(jù)收集、匯總、核查與歸檔工作；
2.協(xié)助年終晉職晉級(jí)、評(píng)優(yōu)評(píng)先的材料收集、評(píng)審流程支持與結(jié)果歸檔；
3.撰寫(xiě)通知、報(bào)告、總結(jié)等文字材料，支持部門(mén)內(nèi)外部溝通；
4.維護(hù)員工基本信息，協(xié)助完成各類(lèi)信息報(bào)送與報(bào)表制作；
5.協(xié)助組織開(kāi)展培訓(xùn)及員工活動(dòng)，包括但不限于前期資料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)支持與歸檔工作；
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
任職資格：
1.在讀本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3.精通并熟練使用各種辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
4.具有較好文字撰寫(xiě)能力；
5.每周可出勤4天及以上，可連續(xù)實(shí)習(xí)3個(gè)月以上者優(yōu)先。
注：本崗位無(wú)轉(zhuǎn)正hc，可提供實(shí)習(xí)證明。根據(jù)部門(mén)實(shí)習(xí)生入離變動(dòng)情況，全年隨時(shí)招聘補(bǔ)充人員，歡迎投遞。
工作地點(diǎn)
北京海淀區(qū)中國(guó)技術(shù)交易所
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