【崗位職責】
①根據公司提供的客戶資源,按照要求進行溝通,并按照標準進行群運營和電話銷售;
②通過社群運營,挖掘用戶的需求,達成銷售轉化的目的;
③負責學生班級群維護答疑,解決用戶的學習需求;
④需要熱情耐心的解決用戶問題,持續(xù)跟蹤意向用戶,進行轉化。
【任職要求】
①??埔陨蠈W歷,專業(yè)不限;
②有銷售經驗優(yōu)先,抗壓能力強;
③有高人效短周期群控經驗者優(yōu)先;
④溝通表達清晰,學習能力強。
【薪資福利】
①底薪4500+4000績效(績效均值5000,新人前2個月有1000保底績效結合出勤
計算,若實際績效高于保底績效取高值發(fā)放),綜合平均9000-15000,做的好上不封頂,
試用期薪資不打折
②福利:七險一金、晚班下班享受65元額度打車福利、辦公手機&電腦、內推獎金、入職&
年度體檢、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建、內部報班優(yōu)惠等
【晉升通道】
每年2-4次晉升機會,一線LPC-組長-主管-經理-高級經理