年齡:35-40歲
1、人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟知人力資源管理的各個模塊,并有從事相關(guān)內(nèi)容的經(jīng)驗;
3、具有良好的人際溝通能力,此種能力包括語言、現(xiàn)代通訊手段等多種技能的運用;
4、良好的外聯(lián)和公關(guān)能力、組織能力,具備解決突發(fā)事件能力;有較高的公文寫作能力;
5、具備敏銳細(xì)致的洞察能力及處理危機的應(yīng)變能力;
6、工作嚴(yán)負(fù)責(zé),具有一定的抗壓能力,具備創(chuàng)新精神。
職位福利:五險一金、通訊補助、包吃、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利、績效