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崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度、辦法，在財(cái)務(wù)總監(jiān)和分公司雙重領(lǐng)導(dǎo)下，主持分公司財(cái)務(wù)管理工作。
2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)的經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)經(jīng)紀(jì)律及會(huì)計(jì)制度，督促并組織所在分公司執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和會(huì)計(jì)制度。
3、及時(shí)準(zhǔn)確地做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，做到日清月結(jié)，按照公司要求編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表，編制年終財(cái)務(wù)決算；堅(jiān)決貫徹先有帳后出表的原則，無(wú)論出具任何報(bào)表都要有對(duì)應(yīng)賬務(wù)數(shù)據(jù)支撐，憑證要審核，記賬要及時(shí)。
4、會(huì)同分公司其他職能部門(mén)，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，結(jié)合建筑、建材市場(chǎng)的可變信息，提出挖掘、增值、改善經(jīng)營(yíng)管理和增加經(jīng)濟(jì)效益的建議和良策。
5、協(xié)助直屬分公司催討、收取工程備料款，工程進(jìn)度款及竣工結(jié)算尾款工作，審核分公司所屬項(xiàng)目部、職能部門(mén)資金用途和預(yù)算執(zhí)行，完善用款手續(xù)，嚴(yán)格監(jiān)督各項(xiàng)資金?？顚Ｓ?，堅(jiān)決執(zhí)行以收定支，做好各項(xiàng)目部的成本收益核算和績(jī)效考核，實(shí)施對(duì)各項(xiàng)目債權(quán)、債務(wù)的跟蹤催討。
6、按照國(guó)家法規(guī)，妥善保管公司的會(huì)計(jì)帳冊(cè)、報(bào)表、憑證等，建立經(jīng)濟(jì)檔案。
7、按照國(guó)家稅法規(guī)定，完成各種稅收、利潤(rùn)等規(guī)費(fèi)的上繳工作，做好稅收籌劃，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，定期做好稅務(wù)分析、總結(jié)和納稅調(diào)整。
8、建立財(cái)務(wù)檢查制度，定期對(duì)項(xiàng)目部的財(cái)務(wù)進(jìn)行檢查、指導(dǎo)，接受集團(tuán)審計(jì)的各種財(cái)務(wù)、稅收檢查。
9、組織分公司財(cái)務(wù)專業(yè)人員的培訓(xùn)和考核，對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的財(cái)務(wù)管理工作積極建言獻(xiàn)策，完善流程。
10.負(fù)責(zé)維護(hù)所在分公司的財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的日常處理模塊。
11.做好所在分公司的階段性檢查工作，積極發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并監(jiān)督解決問(wèn)題。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)類本科專業(yè)，年齡 30-40歲優(yōu)先考慮。
2、熟悉建筑行業(yè)財(cái)務(wù)稅務(wù)工作。
3、持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上證書(shū)，有稅務(wù)師（證書(shū)）優(yōu)先考慮。
4、會(huì)使用IRR和NPV財(cái)務(wù)管理工具進(jìn)行項(xiàng)目前期可行性分析，會(huì)使用互斥項(xiàng)目?jī)?yōu)選財(cái)務(wù)工具。
5、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，財(cái)稅法規(guī)，稅收籌劃。
6、對(duì)集團(tuán)合并報(bào)表的編制理論非常熟練并有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握18年新準(zhǔn)則收入和股份支付的確認(rèn)方法。
7、對(duì)稅法非常熟悉，并能熟練分析建筑行業(yè)、地產(chǎn)行業(yè)、商貿(mào)企業(yè)以及合并報(bào)表所有基本環(huán)節(jié)的稅會(huì)差異，且能提出合理化解決方案以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。
8、能適應(yīng)集團(tuán)出差。