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崗位職責(zé): 1.處理平臺詢盤，負(fù)責(zé)整個訂單談判過程，直到順利出貨，后期跟進(jìn)維護(hù)客戶。 2.現(xiàn)有客戶深入跟進(jìn)和挖潛，并積極開發(fā)新客戶。 3.熟練操作CRM系統(tǒng)（小滿），并從中做出客戶價值。 4.參加國內(nèi)外行業(yè)展會，跟進(jìn)展會客戶，轉(zhuǎn)化為成交客戶； 5.協(xié)助實(shí)施公司銷售任務(wù)的工作目標(biāo)、工作計劃。 6.熟悉付費(fèi)B2B平臺的操作和使用，上傳和更新網(wǎng)站產(chǎn)品。 任職資格: 1.熱愛外貿(mào)工作，有毅力，耐得住吃苦，有責(zé)任心，做事細(xì)致，自律。 2.大專及以上學(xué)歷，英語四級以上，口語過硬，書寫專業(yè)。 3.年齡：30歲以下。 4.有半年以上有效的外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)流程，可以獨(dú)立處理工作，不排斥電話和視頻溝通。 5.有開發(fā)客戶技能，并有多次成功經(jīng)驗(yàn)者，歡迎！ 6.想要通過長期積累，有所成就者，長期主義。短期利益者不考慮。 7.身心健康，品德好，不斤斤計較，勤奮務(wù)實(shí)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力 福利待遇： 1、薪酬績效：基本底薪（待遇面談）+職位獎金+ 績效獎 + 帶薪年假 2、為員工辦理社保+住房公積金，入職即購買團(tuán)體意外險，給每位員工雙重保障 3、各種補(bǔ)貼：轉(zhuǎn)正后享受通訊補(bǔ)助100元/月（隨工齡增加而增漲，上限500元/月）+交通補(bǔ)助50元/月。 入職滿1年后享有企齡工資200元/月，滿2年400元/月，滿3年600元/月……以此遞增，企齡工資隨工齡增加而增漲，無上限。 4、工作環(huán)境：5A級寫字樓，積極向上的工作氛圍。 5、上班時間：我們實(shí)行每周5.5天工作制（周六半天） 周一至周五每天9:00-18:00，午休1.5小時；7.5H， 16:30至17:00為下午茶時間； （入職滿三年以及五年即可分別享受不同時間范圍的彈性工作時間制度） 6、學(xué)習(xí)培訓(xùn)：入職培訓(xùn)，公司內(nèi)部專題培訓(xùn)，以及外部培訓(xùn)。公司惜才，對優(yōu)秀員工，公司將多加培養(yǎng)。 學(xué)習(xí)培訓(xùn)：入職培訓(xùn)，公司內(nèi)部不定期的專題產(chǎn)品以及外貿(mào)知識培訓(xùn)，以及外部培訓(xùn)。公司惜才，對優(yōu)秀員工，公司將多加培養(yǎng)。 7、文娛生活：工作日下午茶，每月員工生日會（有生日禮物），傳統(tǒng)節(jié)日（春節(jié)，端午，中秋）公司統(tǒng)一發(fā)放福利； 每年組織1-2次旅游， 公司不定期舉行團(tuán)建活動，部門聚餐等。 8.透明，公正，公開的考核制度，讓您的職業(yè)旅程更加清晰。 9.資源：行業(yè)Top B2B賬號（10個），各類付費(fèi)客戶開發(fā)資源（社媒，海關(guān)數(shù)據(jù)，平臺） KKR公司簡介： 公司成立于2008年，主營衛(wèi)浴、加工制成品、板材。自有工廠，正規(guī)做事且有規(guī)模，與全球110多個國家有業(yè)務(wù)往來，業(yè)界口碑極佳，自成立以來，以“可靠的產(chǎn)品質(zhì)量、準(zhǔn)確的市場定位、高標(biāo)準(zhǔn)的售后服務(wù)”的經(jīng)營理念，得到了客戶的廣泛認(rèn)同和支持，迅速發(fā)展壯大，未來繼續(xù)秉承公司經(jīng)營理念，繼續(xù)加強(qiáng)品質(zhì)與服務(wù)意識，期待和客戶攜手共進(jìn)，互惠互利，開拓雙贏的大好局面。 尋找踏實(shí)做事，吃苦耐勞，有追求，有目標(biāo)，想要通過自己的努力和積累，一步步實(shí)現(xiàn)自我價值的成長性人才。