崗位描述:負責全面監(jiān)督和管理公司的產品質量控制工作。該職位需要具備深厚的食品科學知識和豐富的品控經驗,能夠帶領團隊確保產品從原材料采購到成品出廠的每一個環(huán)節(jié)都符合國家和企業(yè)的質量標準。同時,品控經理還需具備出色的溝通能力和協(xié)調能力,能夠與生產、研發(fā)、銷售等部門緊密合作,共同推動公司產品質量的持續(xù)提升。
崗位職責:
質量管理體系建設:建立和完善公司的質量管理體系,確保所有品控流程和政策都符合國家和行業(yè)的法律法規(guī)要求。制定和實施品控標準、檢驗方法和質量控制程序,確保產品質量的一致性和穩(wěn)定性。
原材料與供應商管理:負責原材料和供應商的評估、選擇和監(jiān)控工作,確保所有原材料都符合公司的質量標準。與供應商建立長期合作關系,共同推動原材料質量的提升。
生產過程監(jiān)控:深入生產一線,對生產過程進行實時監(jiān)控和檢查,確保生產操作符合品控要求。及時發(fā)現(xiàn)和解決生產過程中的質量問題,防止不合格產品流入市場。
成品檢驗與放行:負責成品的檢驗和放行工作,確保所有出廠產品都經過嚴格的質量檢測。對不合格產品進行處理和分析,找出問題根源并采取糾正措施。
質量數(shù)據(jù)分析與改進:收集和分析質量數(shù)據(jù),評估產品質量趨勢和潛在風險。提出改進建議,推動產品質量和品控流程的持續(xù)優(yōu)化。
團隊建設與培訓:選拔、培養(yǎng)和管理品控團隊,提高團隊的專業(yè)素質和業(yè)務能力。組織內部培訓和外部交流活動,提升團隊的整體水平。
跨部門協(xié)作與溝通:與生產、研發(fā)、銷售等部門保持密切溝通,共同解決質量問題,推動公司產品質量的全面提升。
應對質量危機:在出現(xiàn)質量危機時,迅速組織團隊進行調查和處理,制定有效的應對措施,降低質量危機對公司的影響。
要求:應聘者必須是食品行業(yè)。