職位描述
績效管理薪酬福利招聘人力資源管理員行政人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標相一致。
2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃，以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
6.公司員工薪酬的核算
1. 管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標相一致。
2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃，以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
6.公司員工薪酬的核算
7.公司行政后勤的工作
8.其它總經(jīng)理安排的事項
任職要求：
1. 學(xué)士學(xué)位及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗；
2. 具有卓越的溝通技巧，包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
3. 對國內(nèi)和國際勞動法非常熟悉；
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團隊合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團成員。
任職要求：
1. 學(xué)士學(xué)位及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗；
2. 具有卓越的溝通技巧，包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
3. 對國內(nèi)和國際勞動法非常熟悉；
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團隊合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團成員。
工作地點
溫州平陽縣海澤路
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職位發(fā)布者
胡先生/人力資源經(jīng)理
當前在線立即溝通
溫州同岸機電配件股份有限公司
同岸機電配件股份有限公司創(chuàng)建于2015年，是一家專業(yè)從事直流電機外殼，研發(fā)、制造、銷售為一體的科技型企業(yè)。公司現(xiàn)有員工100人，占地面積22畝，現(xiàn)已形成汽車起動機外殼，玻璃升降器外殼，暖風電機外殼，雨刮電機外殼，金融商用電機外殼等幾大系列產(chǎn)品。公司憑借著兩大優(yōu)勢；一、自行生產(chǎn)精密鋼管；二、先進拉伸技術(shù)，現(xiàn)已與國內(nèi)多家知名企業(yè)建立合作關(guān)系。公司秉承“以品質(zhì)贏尊重”的企業(yè)精神，期待與您攜手并進，共創(chuàng)輝煌!公司地址；浙江省溫州市平陽縣濱海新區(qū)海澤路99號。
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