職位描述
合同審查合規(guī)風控
崗位職責
1、與公司法律顧問對接，負責公司合同文本的審核，協(xié)助解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題。
2、代表公司參與涉訴事務的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁活動，維護公司合法權益。
3、對公司常見法律問題提供咨詢和建議。
4、負責公司各類合同原件審查、分類、歸檔等工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
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任職要求：
1、具備法學類專業(yè)的大專及以上學歷，接受應屆生，持有法律職業(yè)資格證書的優(yōu)先。
2、有較好的組織協(xié)調、統(tǒng)籌規(guī)劃能力，有良好的團隊合作精神。
3、熟練運用各類辦公軟件，具備一定的文案工作能力
4、善于溝通，執(zhí)行能力強，具備持續(xù)學習和總結的能力。
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福利待遇：
1、月均收入5000-7000元，包括基本工資+各類津貼（交通補貼、通訊補貼、餐費補貼等）+浮動獎金+年終獎
2、入職起繳納五險一金
3、周末雙休，年終獎，國家規(guī)定帶薪假期（法定假、年休假、婚假、喪假等）
工作地點
江漢區(qū)武漢市新華路186號福星國際商會大廈1701室
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職位發(fā)布者
王女士/HR
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湖北省對外服務有限公司湖北省對外服務有限公司（簡稱湖北外服）,是湖北地區(qū)領先的人力資源服務公司。公司成立于1994年2月，是湖北省政府指定為外企提供人力資源等綜合服務的外事服務機構。湖北外服是中國對外服務工作行業(yè)協(xié)會常務理事單位、湖北省人力資源行業(yè)協(xié)會副會長單位、武漢人力資源服務協(xié)會副會長單位；是湖北省同行業(yè)中第一家通過ISO9001:2000國際質量體系認證的企業(yè)。公司于2012年被湖北省工商局評為重合同、守信用企業(yè)，2013年被湖北省人力資源和社會保障廳評為“湖北省人力資源服務機構誠信評選優(yōu)勝單位”，2015年榮獲武漢人力資源服務協(xié)會頒發(fā)的“四星人力資源服務機構”稱號，2017年榮獲中國人力資源與社會保障部頒發(fā)的“全國人力資源誠信服務示范機構”稱號。湖北外服為中外企業(yè)提供招聘獵頭、人事外包、勞務派遣、薪酬福利、培訓、咨詢、業(yè)務外包、財稅外包等專業(yè)服務。我們堅持“以國際化標準,服務人才、服務企業(yè)、服務社會”的宗旨，擁有了一個包括眾多世界五百強企業(yè)在內的，涵蓋汽車、電子、能源、醫(yī)藥通訊、金融、快速消費品等眾多行業(yè)的長期穩(wěn)定的客戶群體。經過二十五年的發(fā)展,湖北外服擁有了一支具有較高專業(yè)素質和豐富服務經驗的員工隊伍，先進的業(yè)務信息管理系統(tǒng)、規(guī)范的ISO9001質量管理體系、完善的省內服務網絡、多元化招聘渠道和優(yōu)質的人才庫儲備、全方位的網絡服務工具。我們希望通過持續(xù)的努力和提升，為客戶提供覆蓋整個人力資源管理過程的產品鏈和個性化的項目解決方案，成為客戶企業(yè)的人力資源長期戰(zhàn)略合作伙伴！
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