崗位職責(zé):
1、搜集、分析及考察評(píng)估供應(yīng)商信息。
2、 注重收集市場(chǎng)信息,熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。
3、做好日常物資詢價(jià),及時(shí)與需求部門溝通詢價(jià)結(jié)果及供貨周期等內(nèi)容,定制產(chǎn)品需經(jīng)需求部門審核定樣。
4、嚴(yán)格按項(xiàng)目實(shí)施部門提供的《項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃表》、《采購(gòu)申請(qǐng)單》編制采購(gòu)計(jì)劃并實(shí)施采購(gòu),合理安排采購(gòu)順序,對(duì)緊缺貨物和需要定制的物資提前安排采購(gòu)計(jì)劃及時(shí)購(gòu)進(jìn)。
5、按“質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉”的原則貨比三家,擇優(yōu)采購(gòu),在預(yù)算內(nèi)盡量控制成本、減少開支,做到利潤(rùn)最大化。
6、嚴(yán)格按公司采購(gòu)合同模版進(jìn)行合同條款洽談,簽訂和送審采購(gòu)合同。
7、積極協(xié)助有關(guān)部門妥善解決產(chǎn)品或材料使用過(guò)程中的售后問(wèn)題。
8、到貨后檢查購(gòu)進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求,完成采購(gòu)訂單系統(tǒng)入庫(kù)。
9、核對(duì)并確認(rèn)成本分析表。
10、有弱電采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取
職位福利:五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪