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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)董事長商務(wù)接待，主導(dǎo)整體行程安排、資料準(zhǔn)備、人員安排、現(xiàn)場協(xié)調(diào)及后續(xù)跟進(jìn)，確保接待專業(yè)度與良好的客戶體驗；
2. 協(xié)助董事長處理日常事務(wù)（不限于會議組織、文件審閱、指令傳達(dá)），統(tǒng)籌跨部門重點工作的進(jìn)度跟蹤與結(jié)果反饋，保障管理決策高效執(zhí)行。
3. 聚焦公司業(yè)務(wù)，與業(yè)務(wù)部門共同商定業(yè)務(wù)或項目合同中存在的法律與商務(wù)風(fēng)險（如條款漏洞、履約隱患、客戶信用風(fēng)險），并對接外部法律顧問，完成風(fēng)險評估與應(yīng)對方案的制定。
4. 參與重大項目（省級電網(wǎng)招標(biāo)、大客戶合作、海外項目）的前期盡調(diào)，從業(yè)務(wù)邏輯與風(fēng)險合規(guī)角度提供決策支持，降低公司經(jīng)營風(fēng)險。
5. 協(xié)同外部法務(wù)顧問，梳理公司現(xiàn)有合同模板（采購/銷售/項目等）、業(yè)務(wù)流程中的合規(guī)漏洞，推動修訂關(guān)鍵條款（如違約責(zé)任、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、爭議解決機制）；
6. 跟進(jìn)董事長交辦的跨部門協(xié)作事項（如銷售部門、技術(shù)支持、財務(wù)管理等），推動內(nèi)外部資源高效整合，解決復(fù)雜問題。
7. 協(xié)助董事長維護(hù)重要政企關(guān)系，參與關(guān)鍵商務(wù)場合的溝通協(xié)調(diào)，傳遞公司專業(yè)形象；
8. 完成董事長交待的其他工作。
任職資格
??1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)/經(jīng)濟(jì)法/企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；
2、形象端正，商務(wù)禮儀得體，具備高情商溝通能力與抗壓性。
??3、至少三年以上高管助理/商務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗，熟悉政企接待流程，能獨立策劃并執(zhí)行重要商務(wù)活動；
??4、具備法律基礎(chǔ)，熟悉合同審查、項目盡調(diào)流程，能快速識別業(yè)務(wù)中的潛在風(fēng)險點；
??5、擅長跨部門溝通，能推動多方協(xié)作解決復(fù)雜問題；
??6、了解電力/能源行業(yè)基本邏輯（如電網(wǎng)集采、電力施工），熟悉國家電網(wǎng)合作模式者優(yōu)先。
??7、加分項??
有大型企業(yè)（營收規(guī)模1億+）董事長助理/董秘經(jīng)驗，或服務(wù)過電網(wǎng)/能源行業(yè)高管背景；具備法務(wù)顧問對接經(jīng)驗，能獨立梳理法律需求并轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)語言。