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崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)開拓抖音達(dá)播、KOC、KOL&團(tuán)長、打品機(jī)構(gòu)資源，建立和維護(hù)合作關(guān)系，對(duì)接費(fèi)用洽談，不斷篩選優(yōu)質(zhì)腰尾部KOC&KOL短視頻商務(wù)合作，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

2、匹配輸出達(dá)人短視頻的內(nèi)容腳本策劃及迭代調(diào)優(yōu)，產(chǎn)出爆款短視頻框架；

3、監(jiān)控達(dá)播和達(dá)人短視頻的落地（合作協(xié)議簽訂、拍攝產(chǎn)品寄樣、賬號(hào)授權(quán)、素材發(fā)布等）和執(zhí)行數(shù)據(jù)（如GMV、轉(zhuǎn)化率、ROI等），及時(shí)調(diào)整發(fā)布策略和內(nèi)容方向；

4、協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、倉儲(chǔ)物流部門，保障達(dá)播貨品供應(yīng)及售后體驗(yàn)。

5、協(xié)助上級(jí)制定公司達(dá)播、達(dá)人短視頻業(yè)務(wù)季度目標(biāo)、運(yùn)營策略及執(zhí)行計(jì)劃，并拆解KPI；

6、分析行業(yè)趨勢及競品動(dòng)態(tài)，達(dá)人生態(tài)變化和最新有量達(dá)人，優(yōu)化達(dá)播和短視頻達(dá)人的篩選、投放策略；

7、探索創(chuàng)新合作模式（如明星/KOL合作+直播+素材投流聯(lián)動(dòng)），提升業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。

8、拓展并維護(hù)達(dá)人、MCN機(jī)構(gòu)、平臺(tái)方等外源，建立長期合作關(guān)系；

9、聯(lián)動(dòng)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)策劃直播內(nèi)容輸出的最優(yōu)流程，包括產(chǎn)品展示、話術(shù)等，確保直播品效效果最大化；

10、數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤，沉淀穩(wěn)定出單的優(yōu)質(zhì)達(dá)人庫，并綁定深度關(guān)系持續(xù)有銷售產(chǎn)出。定期收集行業(yè)競品的優(yōu)秀打法、優(yōu)質(zhì)達(dá)人和達(dá)人素材框架拆解，對(duì)貨盤和產(chǎn)品開發(fā)方向提供建議?；

11、整理達(dá)播和高銷達(dá)人的直播內(nèi)容框架、爆款素材框架，反饋?zhàn)灾苾?nèi)容團(tuán)隊(duì)復(fù)用+復(fù)刻到其他KOL/KOC/打品機(jī)構(gòu)，素材產(chǎn)出最大化?；


崗位要求


1、3年以上達(dá)播&短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；有成功0-1新品打品GMV月銷售破百萬案例優(yōu)先；

2、家清、日化、紙品相關(guān)類目品牌工作經(jīng)驗(yàn)，德佑、沫檬、滴露、水衛(wèi)士、康思嘉、婦炎潔品牌/TP商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、熟悉與達(dá)人和機(jī)構(gòu)的溝通要點(diǎn)和溝通方式，對(duì)外及時(shí)回應(yīng)并高效處理達(dá)人問題；熟悉素材千川、巨量引擎等投放工具，能與投手高效協(xié)同配合；