崗位職責(zé)
  1、負(fù)責(zé)分析市場行情與價(jià)格趨勢,選擇合適的采購策略,進(jìn)  
行采購成本控制以及降本  
2、定期對供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估,包括組織管理風(fēng)  
險(xiǎn)、交貨風(fēng)險(xiǎn)以及其他潛在風(fēng)險(xiǎn),制定風(fēng)險(xiǎn)策略  
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理,成本分析  
4、參與新品類、新方案供應(yīng)商早期介入  
5、掌握產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略和方向,收集產(chǎn)品全生命周期  
內(nèi)產(chǎn)生的各種技術(shù)數(shù)據(jù)和信息,及時(shí)進(jìn)行品類策略制  
定  
6、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商確認(rèn)付款周期與供貨方式  
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商布局,制定品類策略,進(jìn)行供應(yīng)商淘  
汰/收縮計(jì)劃與執(zhí)行  
8、與銷售部、倉儲部、財(cái)務(wù)部等進(jìn)行信息溝通,確保采購工作  
同步進(jìn)行,及時(shí)解決工作中問題  
   福利待遇 
    1,底薪+績效+采購效益獎金+帶薪年假+五險(xiǎn)一金 
    2,節(jié)假日福利 
    3,豐富的團(tuán)建活動 
    4,差旅費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷