崗位職責 :
1、器具出入庫管理: 使用器具管理系統(tǒng)進行器具日常出入庫的管理,保障器具數(shù)據(jù)賬物相符。
2、器具管理系統(tǒng)的使用和維護 :在系統(tǒng)內容建立工位器具管理檔案,系統(tǒng)優(yōu)化問題的提出;
3、盤點與報廢管理:按照規(guī)定的周期組織對工位器具進行盤點,核對數(shù)量、規(guī)格、型號等是否與管理檔案記錄一致,檢查其使用狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并處理閑置、損壞、丟失等情況。
4、報廢工位器具的清理和處置工作:如按照公司規(guī)定進行變賣、回收等。
5、其他工作 :收集和整理工位器具使用過程中的問題和改進建議,及時反饋給相關部門 ? 與生產(chǎn)、財務等部門協(xié)同工作,確保工位器具管理工作的順利開展,如配合財務部門進行固定資產(chǎn)的賬務處理等。
其他要求:熟練使用電腦及辦公軟件: Word、Excel辦公軟件,進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報表制作、文檔管理等工作
任職要求:
- 學歷專業(yè):專業(yè)不限,物流管理、供應鏈管理、汽車工程、倉儲管理等相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷優(yōu)先,應屆生或有 1 年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;?
- 能力要求:具備基本的物流管理邏輯,能熟練操作 Excel、Word 等辦公軟件,有倉儲管理系統(tǒng)(如 WMS)操作經(jīng)驗者更佳;?
- 素質要求:工作認真負責、細心嚴謹,具備良好的溝通協(xié)調能力及問題解決能力,能適應制造業(yè)快節(jié)奏工作環(huán)境;
- 其他要求:了解汽車零部件物流特性、熟悉物流器具(如汽車專用料架)類型及使用規(guī)范者優(yōu)先,能接受階段性加班(根據(jù)生產(chǎn)需求)。
- 年齡:30歲以下
薪資待遇:單休(周六算加班),轉正后工資待遇5500(稅前),加班、延時另算。試用期為轉正后的80%,試用期為1-3個月
原標題:《器具管理員》