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1. 部門與制度：管綜合辦公室日常，定計(jì)劃 / 流程 / 考核；完善行政制度（公文、檔案、后勤等），推標(biāo)準(zhǔn)化。
2. 會(huì)議與活動(dòng)：統(tǒng)籌協(xié)會(huì)大會(huì)、年會(huì)等籌備執(zhí)行（會(huì)前對(duì)接資源 / 備文件，會(huì)中控流程，會(huì)后追決議 / 歸檔）。
3. 溝通與關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)部門 / 專委會(huì)，解協(xié)作問(wèn)題；外部對(duì)接政府 / 合作機(jī)構(gòu)，傳政策、反饋需求、爭(zhēng)資源。
4. 公文與檔案：牽頭起草審核重要公文；建檔案體系，管收集、歸檔、保管。
5. 后勤與應(yīng)急：管辦公物資采購(gòu) / 供應(yīng)，維護(hù)辦公場(chǎng)地；處理設(shè)備故障、沖突等突發(fā)問(wèn)題。
6. 其他：配合領(lǐng)導(dǎo)做行政事務(wù)，完成臨時(shí)工作。
任職要求
1.基本條件：35周歲左右，本科及以上學(xué)歷，行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；擁護(hù)黨和國(guó)家政策，認(rèn)同產(chǎn)業(yè)理念，無(wú)不良記錄。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3 年及以上綜合辦公室主任 / 同等管理崗經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先有協(xié)會(huì)、事業(yè)單位經(jīng)歷；熟悉公文、會(huì)議、檔案、后勤全流程管理，有部門體系搭建 / 流程優(yōu)化案例者佳。
3.核心能力：
①?gòu)?qiáng)協(xié)調(diào)溝通：能對(duì)接內(nèi)部部門 / 專委會(huì)、外部政府（民政廳等）及合作機(jī)構(gòu)；
②強(qiáng)組織統(tǒng)籌：獨(dú)立策劃執(zhí)行協(xié)會(huì)大會(huì)、年會(huì)等重要會(huì)議 / 活動(dòng)；
③強(qiáng)文字能力：起草計(jì)劃、報(bào)告、紀(jì)要等公文；
④團(tuán)隊(duì)管理：能帶團(tuán)隊(duì)、分任務(wù)、提效率；
⑤應(yīng)急處理：快速解決辦公突發(fā)問(wèn)題。
4.技能素養(yǎng)：熟練用 Office，會(huì)基礎(chǔ)圖文設(shè)計(jì) / 新媒體者優(yōu)先；細(xì)心負(fù)責(zé)，有服務(wù)意識(shí)