職位描述
招聘員工關(guān)系績效管理電氣機械/電力設(shè)備
應(yīng)聘需求：1.碩士研究生學歷，人力資源管理、工商管理專業(yè)；
2.熟練運用招聘渠道，組織和開始員工培訓，熟悉績效管理工具和方法，能協(xié)助制定績效評估標準和流程；
3.具有強烈的責任心，良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，良好的團隊合作精神和較強的抗壓能力；
4、有相關(guān)人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作職責：1.根據(jù)企業(yè)人員需求計劃，開展招聘工作；
2.根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求和員工技能短板，負責組織員工培訓工作；
3.熟悉績效管理工具和方法，能協(xié)助制定績效評估標準和流程，參與制定企業(yè)薪酬福利管理體系；
4.維護良好的員工關(guān)系，及時處理員工的投訴和建議，協(xié)調(diào)解決員工之間的糾紛。
2.熟練運用招聘渠道，組織和開始員工培訓，熟悉績效管理工具和方法，能協(xié)助制定績效評估標準和流程；
3.具有強烈的責任心，良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，良好的團隊合作精神和較強的抗壓能力；
4、有相關(guān)人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作職責：1.根據(jù)企業(yè)人員需求計劃，開展招聘工作；
2.根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求和員工技能短板，負責組織員工培訓工作；
3.熟悉績效管理工具和方法，能協(xié)助制定績效評估標準和流程，參與制定企業(yè)薪酬福利管理體系；
4.維護良好的員工關(guān)系，及時處理員工的投訴和建議，協(xié)調(diào)解決員工之間的糾紛。
工作地點
濰坊山東省昌樂縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)大沂路北段
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房女士/人事經(jīng)理
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山東礦機集團企業(yè)簡介山東礦機集團股份有限公司始建于1955年，旗下?lián)碛?1家控股公司，2010年12月17日在深圳證券交易所掛牌上市（股票代碼：SZ002526），企業(yè)注冊資本17.8億元，至2020年底企業(yè)擁有總資產(chǎn)35億元，占地面積1000余畝，職工近2000人。公司現(xiàn)有主營業(yè)務(wù)為煤機生產(chǎn)銷售和網(wǎng)絡(luò)游戲及互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)，實現(xiàn)了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與新興產(chǎn)業(yè)的多元化經(jīng)營戰(zhàn)略布局。為適應(yīng)公司多元化發(fā)展的需求，公司設(shè)立全資子公司山東礦機華能裝備制造有限公司，承接集團公司煤機生產(chǎn)與銷售等業(yè)務(wù)。公司主要涵蓋煤機生產(chǎn)、銷售等業(yè)務(wù)，主要產(chǎn)品有液壓支架、刮板輸送機、轉(zhuǎn)載機、破碎機、皮帶機、單體液壓支柱、金屬頂梁、千斤頂及各種工程油缸、工業(yè)鏈條、避難硐室、綜采工作面自動化控制設(shè)備、成套洗選煤設(shè)備、工業(yè)機器人智能制造、EPC總承包等。公司作為煤炭機械制造行業(yè)骨干企業(yè)，被認定為“山東省煤炭機械工程技術(shù)研究中心”，榮獲“中國煤炭機械工業(yè)優(yōu)秀企業(yè)”、“中國煤炭機械工業(yè)50強”等榮譽稱號。并通過質(zhì)量管理體系、測量管理體系認證，其中“樂煤牌”刮板輸送機、單體液壓支柱、帶式輸送機、減速器及“SK牌”液壓支架產(chǎn)品榮獲“山東名牌”稱號。圍繞創(chuàng)建“百年老廠”的目標，山東礦機人恪守“重誠守信、顧客第一，創(chuàng)新改進、質(zhì)量第一”的經(jīng)營理念，愿與國內(nèi)外各界朋友廣泛合作，共謀發(fā)展！
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