工作內(nèi)容:
1.處理客戶投訴,處理客戶端的不良品,組織召集技術(shù)、生產(chǎn)、采購、銷售等部門人員,共同分析客訴不良,找出產(chǎn)品不合格根源,并提出相關(guān)臨時及永久性糾正措施回復(fù)給客戶;
2.每周、月對客訴進(jìn)行統(tǒng)計及分析,對重大問題進(jìn)行專案改進(jìn);
3.客戶投訴及市場售后之相關(guān)溝通、協(xié)調(diào)工作;
4.對客戶退貨品及售后三包件進(jìn)行分析判定并擬定相關(guān)重點工作要求事項及追蹤;
5.每起客訴處理處理完成后需向上級匯報處理狀況;
6.將外部客訴重大專項改進(jìn)分解輸入到內(nèi)部改進(jìn),協(xié)調(diào)DQE、SQE、PQE進(jìn)行內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量和來料質(zhì)量改進(jìn)專項推進(jìn)進(jìn)度追蹤實施及效果確認(rèn),并進(jìn)行統(tǒng)籌;
10.參與新產(chǎn)品及批量產(chǎn)品產(chǎn)品質(zhì)量驗證,并將所有客訴按產(chǎn)品規(guī)格匯總制定失效FMEA,推動相關(guān)部門進(jìn)行改進(jìn)驗證,防止二次不良再發(fā)生。
11.協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行品質(zhì)部門審廠資料相關(guān)準(zhǔn)備工作;
12.領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,至少3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.熟悉8D、IS0體系內(nèi)審員、5大工具、Minitab使用;
3.責(zé)任心強(qiáng),具備良好的抗壓能力。