崗位職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,積極開拓市場,帶領(lǐng)團隊完成年度銷售指標;
2、負責與客戶洽談,簽訂合同,完成既定的銷售指標,并為客戶提供后續(xù)服務;
3、掌握市場及行業(yè)信息,向公司決策層提供銷售分析及預測報告,便于及時調(diào)整銷售策略;
4、開拓市場渠道,維護新老客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,建立良好的長期合作關(guān)系;
5、依據(jù)公司財務政策,結(jié)合項目進度,積極完成項目回款工作;
6、做好市場人員的培養(yǎng)工作,在完成銷售任務的同時,關(guān)注及平衡市場團隊成員的成長;
7、完成臨時增派工作任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,學歷可放寬。
2、有2-3年以上銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,自帶資源或者具備知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、性格活潑,反應敏捷、語言表達能力強,有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備市場分析力及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、品行端正,態(tài)度誠懇,服務意識強,有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
6、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、商務談判與團隊協(xié)作能力;
7、工作責任心強,擁有良好的心理素質(zhì)及較強的領(lǐng)導團隊能力。