崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展和客戶維護(hù),完成公司銷售目標(biāo);
2. 協(xié)調(diào)和管理外貿(mào)相關(guān)工作,監(jiān)督訂單執(zhí)行及貨款收匯情況;
3. 建立和完善外貿(mào)流程和管理制度,提高工作效率;
4. 與客戶、物流公司等保持聯(lián)系, 解決相關(guān)問(wèn)題;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1. 為人誠(chéng)實(shí)正直,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神、勇于創(chuàng)新、開(kāi)拓進(jìn)取、不辭勞苦,有企圖心和學(xué)習(xí)力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神和開(kāi)發(fā)客戶的能力。
2.具有2年以上外貿(mào)帶團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)際貿(mào)易相關(guān)流程;
3. 英語(yǔ)六級(jí)及以上,能獨(dú)立閱讀和書(shū)寫(xiě)商務(wù)信函;
4. 熟練掌握環(huán)球資源等平臺(tái)操作和推廣方法;
5. 具備溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理、執(zhí)行能力,能夠處理復(fù)雜情況,積極解決問(wèn)題。
薪資福利待遇: 具體底薪需要和總經(jīng)理面談。轉(zhuǎn)正后底薪+提成5000-10000左右+年終分紅,根據(jù)自己能力,提成不封頂,提成老客戶1-3%,自己開(kāi)發(fā)的新客戶9-11%,試用期也有提成。
1.公司經(jīng)常會(huì)舉行團(tuán)建活動(dòng)
2.包食宿
3.年底有分紅
上班時(shí)間:早九晚六,周末大小休,節(jié)假日正常休息
晉升路線:主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總經(jīng)理