崗位職責:
1、負責行業(yè)客戶的開發(fā),分析客戶需求,制訂針對性人力資源解決方案,確保完成既定銷售目標;
2、跟進大客戶資源,運用項目營銷方式推進銷售進程,向目標客戶提供有針對性的整體招聘需求的解決方案,確保完成既定銷售任務(wù);
3、開發(fā)、維護、鞏固、提升與客戶的關(guān)系;
4、與客戶保持良好溝通,及時收集和反饋客戶信息,積極協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌公司內(nèi)外資源,不斷提升客戶滿意度;
5、收集有效行業(yè)信息,分析市場需求,為行業(yè)招聘解決方案設(shè)計提供有效輸入。
能力素質(zhì):
1、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),優(yōu)秀的銷售機會的分析、判斷和把握能力;
2、良好的人際交往、商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力
3、在過往銷售工作中,有良好的業(yè)績表現(xiàn)
4、執(zhí)行力好,目標感強,較好的學習能力
任職要求:
有1年及以上針對貨運、汽車租賃、配送、物流、保險、金融、保安業(yè)等行業(yè)的ToB大客戶銷售經(jīng)驗;
具有招聘等人力資源工作相關(guān)經(jīng)驗,或貨運、汽車租賃、配送、物流、險、金融、保安、物業(yè)等行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先