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職位描述
新員工培訓(xùn)銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理層培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)房地產(chǎn)中介互聯(lián)網(wǎng)租賃服務(wù)
工作職責(zé)
1、對接城市內(nèi)房產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)需求，與各業(yè)務(wù)一線配合組織推進(jìn)培訓(xùn)落地并進(jìn)行結(jié)果跟進(jìn)；
2、根據(jù)總部及大區(qū)的需求，擬定培訓(xùn)計劃及流程；
3、負(fù)責(zé)大區(qū)課程體系的建設(shè)管理及人才培養(yǎng)項目的創(chuàng)新、策劃與實施；
4、跟進(jìn)培訓(xùn)效果，撰寫培訓(xùn)評估報告，及時改進(jìn)完善；
5、根據(jù)總部及大區(qū)的需求，設(shè)計并組織培訓(xùn)項目及會議，并跟進(jìn)培訓(xùn)項目及會議的效果；
6、建立并完善大區(qū)內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍，并進(jìn)行相關(guān)考核和激勵工作；
任職資格
1、本科及其以上學(xué)歷；具備房產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作者優(yōu)先；有獨立運營培訓(xùn)項目的經(jīng)驗；
2、熱愛分享，有2年以上培訓(xùn)經(jīng)驗，具備訪談?wù){(diào)研、案例提純、課程開發(fā)、課程講授、培訓(xùn)評估等專業(yè)技能；
3、具備人才梯隊搭建及項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、了解銷售的流程，具備總結(jié)和講述能力；
5、性格外向、開朗、正向看待工作中的問題；思路清晰、積極主動，善于溝通；
6、具備團(tuán)隊意識、配合團(tuán)隊間的工作；
7、可接受低頻短期出差（無錫）
獎金績效
13薪 飯補
工作地點
杭州上城區(qū)富億花園中心T3座803
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