崗位架構(gòu):本地生活事業(yè)部-直銷業(yè)務(wù)部-商務(wù)顧問職位
崗位職責(zé):
1、B端客戶資源公司分配,負(fù)責(zé)通過(guò)電銷、網(wǎng)銷和面銷結(jié)合的方式,負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品新老客戶開發(fā)與銷售,邀請(qǐng)商家入住平臺(tái),售賣互聯(lián)網(wǎng)流量套餐;
2、有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)發(fā)展,提升客戶滿意度,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系,從而老客戶續(xù)費(fèi)或者轉(zhuǎn)介紹等成交;
3、充分了解平臺(tái)產(chǎn)品信息,解決客戶問題,從而讓客戶在網(wǎng)上有更多單子(無(wú)地推和陌拜)
職位要求:
1、要求:大專及以上學(xué)歷,接受電面結(jié)合形式,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)感興趣;
2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有過(guò)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)?;顒?dòng)組織經(jīng)歷的同學(xué)優(yōu)先;
3、前兩周雙休,后兩周單休,法休全休,5天年假,18天左右春節(jié)假期;
4、薪資待遇:3600-4600無(wú)責(zé)純底薪+餐補(bǔ)200每月+6-25%階梯式提點(diǎn),六險(xiǎn)一金15號(hào)前入職當(dāng)月就繳納,固定10號(hào)發(fā)薪 如遇節(jié)假日則提前發(fā);
5、發(fā)展晉升:完善的帶薪培訓(xùn)制度,職級(jí)晉升、底薪晉升,后期可往管理層發(fā)展或者全國(guó)跨事業(yè)部活水計(jì)劃等;