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更新于 8月29日
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人力資源經(jīng)理

1.2-2萬
  • 杭州西湖區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

保險
職位描述
崗位職責：
1、統(tǒng)籌人力資源部門整體工作，強化部門人員管理，建立健全相關合規(guī)體系、制度和流程，明確工作標準和計劃，并落地執(zhí)行；
2、負責分公司級下屬機構的人才招聘管理工作，根據(jù)分公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，制定招聘計劃并實施，開拓招聘渠道滿足分公司各階段的人才需求；
3、按照總公司員工關系管理體系要求，執(zhí)行員工勞動合同、員工檔案的管理，員工錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、晉升降級、獎懲、離職、退休、考勤等流程處理，維護分至機構和諧的勞資關系；
4、按照總公司考核管理體系要求，落實分公司及下屬機構員內(nèi)外勤工的考評工作，協(xié)助總公司建立人才庫；
5、按照監(jiān)管相關文件規(guī)定，初審全司高管任職資格，負責高管外報事宜；
6、統(tǒng)籌分公司及下轄機構人力成本預算編制，并進行日常成本管控；負責分公司員工薪酬的核定，依法合規(guī)辦理社保福利、公積金等工作；
7、負責分公司黨群建設及相關管理工作；
8、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要和公司安排，完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、具有人力資源部門管理經(jīng)驗；
2、具備較強的溝通能力、自我管理能力
3、具備較強的分析、洞察能力和嚴謹?shù)乃季S能力
4、較強的電腦辦公軟件操作能力。

工作地點

杭州西湖區(qū)浙江世界貿(mào)易中心

職位發(fā)布者

楊周/人事經(jīng)理

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公司Logo和諧健康保險股份有限公司
和諧健康保險股份有限公司（以下簡稱“和諧健康”）于2006年經(jīng)原中國保險監(jiān)督管理委員會批準正式開業(yè)，是全國性、專業(yè)性健康保險公司之一。2020年3月19日，經(jīng)中國銀行保險監(jiān)督管理委員會批復同意，福佳集團受讓51%股份成為和諧健康控股股東。截至2021年末，公司注冊資本139億元，在全國設有15家省級分公司，41家中支及支公司，基本形成覆蓋全國的服務網(wǎng)絡。和諧健康堅持“保險姓保”的發(fā)展方向，以“科學、開放、共享、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新”為發(fā)展理念；以“合規(guī)經(jīng)營，誠信發(fā)展，防控風險，嚴謹廉潔”為經(jīng)營宗旨，大力發(fā)展保障型業(yè)務、期交業(yè)務，全面增強核心競爭力。和諧健康奉行“崇尚專業(yè)、敬畏行業(yè)”的文化理念，按照“精細化、高效化、專業(yè)化”的管理理念，立足廣大消費者需求，廣泛整合各類醫(yī)療機構、健康保障、養(yǎng)老服務等社會資源，創(chuàng)新構建“保險+科技+服務”的生態(tài)系統(tǒng)，全力打造“健康保障+健康管理”的服務模式，為客戶提供全方位大健康服務，滿足人民群眾多樣化養(yǎng)老保障需求。和諧健康堅持“視客戶為親人”的服務宗旨，珍惜每一份保單、服務每一位客戶、抓住每一個細節(jié)、立足于每一次創(chuàng)新，致力于成為一家科技一流、服務一流、口碑一流、體驗一流、值得信賴、受人尊敬的科技保險企業(yè)，為提高人民健康水平，為實現(xiàn)“健康中國”的偉大戰(zhàn)略目標貢獻力量！
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