崗位職責:
1.負責動力電池系統(tǒng)測試設備的技術方案制定,以及電池產(chǎn)品測試方案的導入與落地;
2.主導新產(chǎn)線及改造產(chǎn)線中測試設備的安裝與調(diào)試工作,依據(jù)SOR(規(guī)格需求書)要求完成設備驗收,并及時解決安裝調(diào)試過程中的各類技術問題;
3.跟蹤并解決電池 Pack 系統(tǒng)在測試過程中出現(xiàn)的問題,深度分析測試環(huán)節(jié)的疑難雜癥,制定并驗證改進措施;
4.編制、更新測試設備的作業(yè)指導書及維護保養(yǎng)文件,組織測試操作人員的專業(yè)培訓,確保操作規(guī)范;
5.負責測試數(shù)據(jù)的系統(tǒng)性分析,撰寫專業(yè)測試報告,提出針對性改進建議,并全程跟蹤問題解決進度;
6.統(tǒng)籌測試設備的日常維護與管理,制定設備故障維修手冊及應急預案,保障設備持續(xù)穩(wěn)定運行;
7.加強與研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量等跨部門的協(xié)同合作,確保測試工作高效推進,同步參與產(chǎn)品的優(yōu)化改進項目;
任職要求:
1.學歷及專業(yè):本科及以上學歷,電力電子、電氣工程及其自動化、電化學、新能源科學與工程等相關專業(yè);
2.工作經(jīng)驗:具備2年及以上動力電池系統(tǒng)測試或相關領域工作經(jīng)驗,熟悉電池產(chǎn)品制造工藝流程,深入理解電力電子器件的工作原理與特性,熟練掌握 DC/DC、DC/AC 變換技術原理;
3.專業(yè)知識:熟悉電池Pack的充放電特性、容量/能量計算方法,具備失效分析、品質(zhì)改善及壽命影響因素分析能力,了解電池管理系統(tǒng)(BMS)的核心工作機制,包括電池狀態(tài)監(jiān)測(SOC/SOH)、均衡控制、安全保護等關鍵功能;
4.技能要求能:熟練操作各類電氣測試設備,如示波器、功率分析儀、絕緣電阻測試儀、耐壓測試儀、信號發(fā)生器等;
5.綜合素質(zhì):
1)工作嚴謹負責,具備較強的團隊協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)能力及組織執(zhí)行能力;
2)能承受一定工作壓力,有責任心、吃苦耐勞,擁有良好的人際互動與跨部門協(xié)作能力;
3)具備創(chuàng)新意識,善于從實踐中提煉優(yōu)化思路,推動工作效率與質(zhì)量提升。