【崗位職責】
1、負責財富團隊的組建和管理,制定財富團隊的人員招募計劃及團隊內部管理制度,落 實人員招聘、業(yè)務培訓、業(yè)績跟蹤和輔導等;
2、負責制定財富團隊業(yè)務拓展計劃并組織實施,帶領團隊開發(fā)、維護財富管理客戶,深 入挖掘高凈值客戶財富管理需求,提供專業(yè)且個性化的資產配置服務,確保團隊和團隊成 員達成業(yè)績指標; 3、負責轄區(qū)業(yè)務渠道建設和維護,有效開拓市場;
4、負責組織并實施營銷策劃、市場推廣、投資沙龍等活動;
5、負責團隊成員的合規(guī)展業(yè)管理,對團隊成員的日常執(zhí)業(yè)行為進行監(jiān)督管理。
【任職要求】
1、本科及以上學歷,經濟、金融、管理、法律等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、35 周歲(含)以下,優(yōu)秀者可放寬至 40 周歲,具有 2 年以上證券、銀行、基金等金 融行業(yè)相關管理和營銷工作經驗;
3、通過證券從業(yè)、基金從業(yè)資格考試,有證券投資顧問業(yè)務、期貨從業(yè)資格者優(yōu)先;
4、熱愛金融行業(yè),有豐富的行業(yè)資源、客戶資源及高凈值客戶開發(fā)經驗者優(yōu)先;
5、品行端正,具有良好的職業(yè)道德,較強的團隊管理能力、組織協(xié)調能力和人際溝通能力。
【薪資福利】
崗位工資+業(yè)績提成+績效工資+年終獎+六險二金
職位福利:通訊補助、定期體檢、補充醫(yī)療保險、交通補助、員工旅游、節(jié)日福利