工作職責(zé)
1. 負責(zé)公司人事招聘、培訓(xùn)、獎懲、考核、晉升離職工作。
2. 負責(zé)制定各部門考核制度,月底把考核結(jié)果匯報總經(jīng)理處。
3. 負責(zé)協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出合理化建議,供總經(jīng)理決策。
4. 負責(zé)傳達,貫徹,督辦總經(jīng)理下達的各項指令。確保公司各部門工作有效落實,并及時向總經(jīng)理匯報完成情況。
5. 負責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理各類信件,起草信函和講話稿等各類綜合性文件。
6. 負責(zé)公司召開各項會議,確保會議的正常運行。
7. 負責(zé)公司知識產(chǎn)權(quán)、政府補貼項目申報,質(zhì)量體系管理工作。
8.電子標或紙質(zhì)招標項目標書制作、裝訂及投標等。
補充說明:
1.專科以上學(xué)歷,具備豐富企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)經(jīng)驗。
2.知識結(jié)構(gòu)較全面,具有較高的綜合素質(zhì),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。
3.有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通人際交往能力。具有很強的判斷、計劃和執(zhí)行力。
4.有較強的寫作能力,熟悉使用辦公室軟件。
5.熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
6.有良好的職業(yè)道德,高度的責(zé)任感和較強的事業(yè)心。
福利:
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五險
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帶薪年假
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電話補助
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績效獎金
- 周末單雙休
- 年終獎