崗位職責:
1、在醫(yī)院總經(jīng)理或副總經(jīng)理的領導下,圍繞醫(yī)院的經(jīng)營目標,編制醫(yī)院內部運營方案和策略計劃,實現(xiàn)醫(yī)院經(jīng)營目標。
2、加強與醫(yī)院效益部門的溝通、合作與監(jiān)控、及時為終端效益科室提供具體的利潤增長計劃和服務計劃。
3、負責組織醫(yī)院內部運營流程的設計與調整。建立服務工作效率標準,實行效益動態(tài)監(jiān)控與檢查,并分析偏差原因,及時做出應對與策略。
4、控制非業(yè)務性開支,降低經(jīng)營成本,提高利潤率。
5、考核各醫(yī)院各科室及個人的經(jīng)營業(yè)績和管理指標。
6、負責醫(yī)療服務人員服務技能及內部營銷、咨詢技能的培訓。妥善處理運營流程中的競 爭和沖突。
7、跟據(jù)醫(yī)院項目推廣的需要,為企劃部提供企劃素材,并及時上報領導匯報工作,積極培養(yǎng)忠誠顧客、維護資源、塑造醫(yī)院品牌形象。
崗位要求:
1、有5年以上運營工作從業(yè)經(jīng)驗或5年以上市場/經(jīng)營管理經(jīng)驗;本科及以上學歷,醫(yī)學相關專業(yè)最佳;
2、有豐富的經(jīng)營管理經(jīng)驗及敏銳的市場洞察力,熟悉并具體操作過,營銷,策劃,門店機構管理的工作;
3、為人正直、學習力強、責任心強、富有活力、大格局;
4、有較強的溝通協(xié)調能力和抗壓能力。
5、愿意根據(jù)公司的項目發(fā)展和規(guī)劃,接受外派醫(yī)院工作安排;
主要的外派區(qū)域:四川、重慶萬州區(qū)域、廣西桂林區(qū)域、廣東梅州和惠州區(qū)域、江蘇南通、鎮(zhèn)江和福建龍巖等;