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更新于 8月4日

人事專員

6000-9000元
  • 安慶桐城市
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系
1. 硬性條件
  • 學歷:本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、法學等相關專業(yè)優(yōu)先。
  • 經(jīng)驗:1-3年員工關系或HR相關經(jīng)驗,熟悉《勞動法》《勞動合同法》等法規(guī)。
  • 技能:
    • 熟練使用Office(Excel/PPT),具備基礎數(shù)據(jù)分析能力;
    • 熟悉HR系統(tǒng)(如SAP、釘釘、北森等)操作。
2. 核心能力
  • 溝通協(xié)調(diào):擅長跨部門協(xié)作,能妥善處理員工沖突。
  • 風險意識:規(guī)避勞動風險,應對仲裁或訴訟。
  • 同理心:敏銳洞察員工需求,提供針對性支持。
  • 活動策劃:具備員工關懷活動的組織能力。
3. 加分項
  • 有勞動爭議處理或EAP(員工援助計劃)經(jīng)驗;
  • 持有人力資源管理師或相關證書;
  • 熟悉工會運作或員工福利體系設計。
三、性格特質(zhì)
  • 耐心細致,抗壓能力強;
  • 親和力強,善于建立信任關系;
  • 公正保密,恪守職業(yè)道德。

工作地點

安慶桐城市桐城國軒新能源有限公司

職位發(fā)布者

程松陽/人事專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo國軒高科股份有限公司公司標簽
國軒高科股份有限公司創(chuàng)立于2006年,總部位于安徽合肥,是具有全球競爭力的新能源電池企業(yè)和綠色能源解決方案商。于2015年5月成功上市,股票代碼SZ:002074.。公司主營磷酸鐵鋰材料及電芯、三元材料及電芯、動力電池組、儲能電池組及電池管理系統(tǒng)等,產(chǎn)品廣泛應用于乘用車、商用車、專用車等新能源汽車領域,并為儲能客戶提供綠色能源系統(tǒng)解決方案。國軒高科是重技術型公司。研發(fā)投入占比多年超10%,在全球布局八大研發(fā)中心、四大驗證平臺,研發(fā)人員突破7000人,創(chuàng)造了10000多項覆蓋電池全產(chǎn)業(yè)鏈的全球?qū)@夹g,國軒高科標準電芯獲大眾汽車全球首家定點,“金石電池”進軍固態(tài)電池領域,實現(xiàn)從0到1的創(chuàng)新。國軒高科是高國際化電池企業(yè)。德國大眾是國軒高科第一大股東,布局中國、亞太、美洲、歐非四大業(yè)務板塊,建有覆蓋電池材料、電芯制造、Pack產(chǎn)品的全球二十個制造基地,致力于讓綠色能源服務人類。國軒高科是全產(chǎn)業(yè)鏈電池企業(yè)。構建從電池原料的礦產(chǎn)開采、材料生產(chǎn)、電池制造、產(chǎn)品應用,再到電池回收利用的垂直一體化產(chǎn)業(yè)鏈,是全球極少數(shù)擁有全產(chǎn)業(yè)鏈制造能力的電池企業(yè)之一。公司秉承“讓綠色能源服務人類”的使命,堅持產(chǎn)品為王、人才為本、用戶至上,積極構建以材料科學和數(shù)字科學為基礎的能源科學體系。未來,公司將加速提升市場力、產(chǎn)品力、制造力和資本力,發(fā)展成為全球領先的綠色能源解決方案商。
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