崗位職責(zé):
1、深入理解事業(yè)部的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)方向,協(xié)助總經(jīng)理將其分解成具體的銷售行動(dòng)計(jì)劃,并監(jiān)督落實(shí)情況;
2、深度參與銷售策略制定、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)分析、跟蹤落實(shí)年度業(yè)績目標(biāo);
3、獨(dú)立溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,促進(jìn)銷售計(jì)劃的達(dá)成;
4、分析監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)并制作監(jiān)控報(bào)告做定期反饋,以不斷優(yōu)化監(jiān)控策略和流程,確保銷售工作的有效性和高效性;
5、通過數(shù)據(jù)分析,提供銷售管理、業(yè)務(wù)管理以及制度決策的依據(jù),并跟蹤分析各項(xiàng)策略的落地執(zhí)行情況,持續(xù)優(yōu)化迭代,結(jié)合銷售實(shí)際進(jìn)展,動(dòng)態(tài)調(diào)整銷售策略并推動(dòng)落實(shí);
6、協(xié)助上級進(jìn)行內(nèi)外部資源整合、推動(dòng)內(nèi)外部溝通,完成上級交辦的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具備5年零售業(yè)務(wù)銷售管理、銷售項(xiàng)目管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),快消品、耐消品等行業(yè)優(yōu)先考慮;
3、具備優(yōu)秀的資源整合、溝通協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力;
4、抗壓力好,人際關(guān)系敏感度好。