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更新于 2月7日

Java中級(jí)技術(shù)研發(fā)工程師

8000-12000元
  • 鄭州中原區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 同事很nice

職位描述

JavaScriptSpringMySQLOracleSQLServer電子商城開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)電子商城產(chǎn)品; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目或產(chǎn)品安全、性能、穩(wěn)定性的優(yōu)化及提升; 3.負(fù)責(zé)支持或解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中技術(shù)/業(yè)務(wù)方面問(wèn)題。
任職要求: 1.本科(統(tǒng)招)及以上,數(shù)學(xué)、電子信息、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè); 2.2年及以上Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉當(dāng)前J2EE主流開(kāi)發(fā)技術(shù),微服務(wù)架構(gòu)、前后端分離開(kāi)發(fā),熟練Spring全家桶開(kāi)發(fā); 4.熟悉主流關(guān)系性數(shù)據(jù)庫(kù)和常用NoSQL數(shù)據(jù)庫(kù); 5.有鉆研精神,技術(shù)敏感性強(qiáng),具有創(chuàng)新精神并能將新技術(shù)應(yīng)用到產(chǎn)品上; 6.優(yōu)先條件: 1)有一定的架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),理解軟件架構(gòu)原理; 2)參與大型或高并發(fā)、高負(fù)載項(xiàng)目的設(shè)計(jì)研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3)有電子商城的開(kāi)發(fā)/維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn)

鄭州中原區(qū)威科姆大廈A座16層

職位發(fā)布者

HR/HRM

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鄭州信源信息技術(shù)股份有限公司(證券代碼:835690)是一家專業(yè)從事電子化采購(gòu)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)集成和信息安全產(chǎn)品開(kāi)發(fā)生產(chǎn)的高新技術(shù)企業(yè)和軟件企業(yè),公司通過(guò)了CMMI 3級(jí)認(rèn)證、ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO/IEC 27001信息安全管理體系認(rèn)證,是國(guó)家火炬計(jì)劃軟件產(chǎn)業(yè)基地骨干企業(yè)和河南省“專精特新”企業(yè)。作為國(guó)內(nèi)唯一建有省級(jí)電子化采購(gòu)軟件工程技術(shù)研究中心的電子化采購(gòu)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)商,公司遵循“技術(shù)為根、服務(wù)為本”的經(jīng)營(yíng)理念,憑借近二十年軟件開(kāi)發(fā)的技術(shù)沉淀和十多年對(duì)招標(biāo)采購(gòu)業(yè)務(wù)的深入理解,以“高起點(diǎn)、全方位、國(guó)內(nèi)一流、與國(guó)際接軌”為目標(biāo),研制開(kāi)發(fā)了政府采購(gòu)、企業(yè)采購(gòu)、金融保險(xiǎn)業(yè)采購(gòu)、電子招投標(biāo)交易運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、公共資源交易中心和招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)內(nèi)控與電子交易平臺(tái)等七十余項(xiàng)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的系列軟件產(chǎn)品,已在中共中央直屬機(jī)關(guān)采購(gòu)中心、外交部、河南省財(cái)政廳等政府機(jī)關(guān),中國(guó)人壽、新華保險(xiǎn)、泰康人壽、中國(guó)太平、前海人壽、國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行、上海銀行、江蘇銀行、長(zhǎng)沙銀行、中原銀行等金融機(jī)構(gòu),南方電網(wǎng)、中國(guó)聯(lián)通、神華集團(tuán)、中核集團(tuán)、中國(guó)通用、中國(guó)有色、北汽新能源、雙匯集團(tuán)、河南投資集團(tuán)等大型集團(tuán)企業(yè)推廣應(yīng)用,并得到一致好評(píng)。公司目前人員規(guī)模300人左右,技術(shù)人員占約80%。公司非常注重人才的培養(yǎng)和發(fā)展,建立了公平、客觀的用人機(jī)制和高效的人才培養(yǎng)機(jī)制,為員工提供較為完善的福利保障和良好的發(fā)展空間。福利待遇保障及晉升發(fā)展體系: 1、五險(xiǎn)一金齊全; 2、福利豐富:餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、電腦補(bǔ)、通訊補(bǔ)、婚育補(bǔ)助、過(guò)節(jié)費(fèi)、免費(fèi)體檢等福利保障; 3、帶薪休假多樣:法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、喪假等多種帶薪休假。 4、晉升通道清晰,一般通道:初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、資深、高級(jí)資深、首席。 5、薪酬增長(zhǎng)有保障,每年享受2次調(diào)薪機(jī)會(huì); 6、周末雙休、每天工作7.5小時(shí)。公司網(wǎng)址:www.xinyuan.com.cn信源誠(chéng)摯歡迎志同道合人士的加盟,共同實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)信源品牌,做一流軟件”的愿景!
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