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更新于 12月11日

應(yīng)用開發(fā)工程師(功率模塊)

1.5-2.5萬
  • 蘇州工業(yè)園區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

高分子材料功率模塊
一、崗位職責(zé):
擔(dān)任指定細(xì)分市場(功率模塊)及客戶的技術(shù)顧問,憑借專業(yè)能力與高效響應(yīng)建立信任關(guān)系。
1.售前支持:提供樣品、測試服務(wù),基于產(chǎn)品與次優(yōu)替代方案的對比給出推薦建議。
2.售后支持:處理產(chǎn)品/工藝咨詢,解決質(zhì)量或性能相關(guān)問題。
3.推動項(xiàng)目落地:挖掘項(xiàng)目構(gòu)想,評估機(jī)會潛力,并協(xié)同細(xì)分市場及業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人規(guī)劃,推動機(jī)會至成功簽約階段。
4.支持新產(chǎn)品推廣:通過技術(shù)轉(zhuǎn)化機(jī)會,協(xié)助客戶理解產(chǎn)品技術(shù)特性與價(jià)值,促進(jìn)新產(chǎn)品銷售。
5.向戰(zhàn)略營銷與技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)反饋市場與應(yīng)用洞察,助力價(jià)值主張驗(yàn)證與新產(chǎn)品開發(fā)。
6.通過技術(shù)驗(yàn)證與客戶互動,推動機(jī)會創(chuàng)造并實(shí)現(xiàn)成功簽約。
7.擅長將客戶需求轉(zhuǎn)化為定制化解決方案,展現(xiàn)差異化價(jià)值。
8.具備以解決問題為導(dǎo)向的思維,并以協(xié)作方式開展客戶互動。
9.倡導(dǎo)主動開展技術(shù)交流,并早期參與機(jī)會規(guī)劃。
二、任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,高分子工程、機(jī)械工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.至少6年塑料領(lǐng)域商業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備PPS、PPA、PEEK材料知識者更佳。
3.具有電機(jī)應(yīng)用相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
4.出色的口頭與書面溝通能力。
5.善于解決問題,以結(jié)果為導(dǎo)向。
6.能夠接受頻繁商務(wù)出差。

工作地點(diǎn)

工業(yè)園區(qū)蘇州納磐新材料科技有限公司

職位發(fā)布者

蔣女士/招聘經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo蘇州納磐新材料科技有限公司
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