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崗位職責
1. 品牌戰(zhàn)略與推廣
- 制定品牌年度推廣計劃，統(tǒng)籌線上線下品牌活動（如發(fā)布會、行業(yè)展會、公益項目）。
- 挖掘品牌核心價值，輸出差異化傳播內(nèi)容，提升用戶認知與忠誠度。
2. 媒介資源管理
- 維護并拓展媒體資源（包括行業(yè)垂直媒體、央媒、KOL、MCN機構等），主導合作談判與效果評估。
- 策劃媒介傳播方案，通過公關稿件、專題報道等形式提升品牌聲量。
3. 新媒體運營
- 主導騰訊系 、字節(jié)系、小紅書等平臺的內(nèi)容策劃與運營，結(jié)合私域流量玩法（如社群裂變、直播）實現(xiàn)用戶增長。
- 監(jiān)測行業(yè)熱點，制定熱點營銷策略，提升內(nèi)容傳播效率。
4. 團隊管理
- 帶領品牌推廣團隊（內(nèi)容、設計、媒介等），優(yōu)化工作流程并確保目標達成。
任職要求：
1. 硬性條件
- 本科及以上學歷，市場營銷、新聞傳播、廣告學等相關專業(yè)。
- 5年以上品牌推廣或新媒體運營經(jīng)驗，有直銷/健康行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 擁有豐富的媒介資源（如財經(jīng)、央媒、健康類媒體、達人/KOL資源庫）。
- 熟悉各平臺運營規(guī)則（如抖音算法、微信生態(tài)玩法），能獨立策劃爆款內(nèi)容。
2. 加分項
- 有從0到1搭建品牌矩陣的成功案例，或主導過百萬級傳播項目。
- 熟悉私域流量轉(zhuǎn)化邏輯，能協(xié)同銷售團隊實現(xiàn)品效合一。
3. 軟性素質(zhì)
- 強創(chuàng)意策劃能力，對熱點敏感，擅長“借勢營銷”。
- 結(jié)果導向，能通過數(shù)據(jù)（如曝光量、轉(zhuǎn)化率）優(yōu)化推廣策略。