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更新于 11月7日

長海機場食堂 面點師

4000-6000元
  • 大連長??h
  • 1-3年
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

中式面點包子饅頭卷餅食堂
根據(jù)大連國際機場業(yè)務(wù)發(fā)展需要,大連國際機場面向社會誠招食堂崗位人員。
一、總體要求
嚴格遵照大連國際機場人員招聘有關(guān)規(guī)定,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,保證招聘工作的科學化、規(guī)范化。
二、招聘計劃
共5名,其中:周水子機場食堂廚師2名、食堂勤雜工2名;長海機場食堂面點師1名。
三、用工性質(zhì)
勞務(wù)派遣工,勞動合同期限三年。
四、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍;
2. 擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的思想政治素質(zhì),德才兼?zhèn)?,具有團結(jié)協(xié)作精神,具有良好的職業(yè)操守和個人品行;
3. 政治堅定、作風優(yōu)良、堅持原則、公道正派,能夠承受較大工作壓力;
4. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),滿足崗位值守和倒班輪崗工作要求。
有下列情況之一者,不得報名:
1. 曾因犯罪受過刑事處罰的;
2. 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3. 被開除公職的;
4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5. 受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
6. 受到黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的;
7. 聘任后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
8. 有其它不適宜錄用情形的。
(二)崗位標準、工作地點及工作時間
年齡:45周歲以下(1980年1月1日以后出生);
學歷:高中及以上;
其他:兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗且持有衛(wèi)生部門認可的健康證,具有長海縣戶籍者、會養(yǎng)殖種植者優(yōu)先。
身體條件:體形勻稱、相貌端莊,無骨關(guān)節(jié)疾病或畸形;裸眼視力不低于0.5,矯正視力須達到0.8以上;無斜視,無色盲、色弱、夜盲;無慢性病史、精神病家族史、遺傳病史、癲癇病史。
實行倒班工作制
五、招聘流程
(一)報名方式
系統(tǒng)報名時間:自2025年11月7日——2025年11月14日16時00分止。
本次招聘全部采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。有意報名者將個人資料上傳至大連國際機場官方網(wǎng)站(www.dlairport.com),公示公告招聘信息“大連機場食堂崗位招聘公告”專欄,點擊報名入口,正確填寫個人信息,提交系統(tǒng)顯示“報名成功”即可。逾期不再受理報名事宜。
上傳資料包含:近期免冠2寸正面證件電子照片、身份證、學歷證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(大專及以上學歷者提供)及相關(guān)資格證書照片(上傳的圖片信息需為jpg格式,且單個文件大小不超過2MB)。
聯(lián)系電話:*************。
(二)招聘流程
按照簡歷初選—資料審核—面試的程序進行。資料審核通過人員名單及面試事宜會以電話形式通知,請按時參加面試。面試時須攜帶身份證、學歷證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(大專及以上學歷者提供)、戶口本原件、個人社保參保證明、個人資質(zhì)證書(廚師證/面點師證)、一支黑色水性筆參加,凡不符合條件或弄虛作假的,一律取消應(yīng)聘資格。
面試地點:大連國際機場職工食堂,具體地址見附件。
六、注意事項
(一)本次招聘由大連國際機場集團有限公司招聘工作領(lǐng)導小組組織進行,招聘過程不收取任何費用,也未授權(quán)任何培訓機構(gòu)提供考前輔導等,請應(yīng)聘者不要向任何組織或個人繳納與大連國際機場集團有限公司招聘有關(guān)的費用,謹防上當受騙。
(二)因本人提交報名信息不準確、不齊全或不符合報名條件等原因影響資格審查的,由應(yīng)聘者承擔相應(yīng)后果。
(三)應(yīng)聘實行誠信承諾制。應(yīng)聘材料將作為資格審查的主要依據(jù),須詳細、如實提供。任何時候若發(fā)現(xiàn)提供虛假信息及材料,立即取消應(yīng)聘資格。

工作地點

大連長??h長海機場-國內(nèi)到達

職位發(fā)布者

姚琛/hr

昨日活躍
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公司Logo大連永悅?cè)肆Y源顧問有限公司
公司介紹:大連永悅?cè)肆Y源顧問有限公司成立于2003年3月,座落于大連市中山區(qū)五五路4號(上方港景B座2308房間),是屬大連市人力資源和社會保障局批準,經(jīng)注冊登記專門從事勞務(wù)派遣、人力資源管理事務(wù)代辦、勞動和社會保障政策咨詢策劃的綜合性專業(yè)公司。公司自創(chuàng)建以來,與大連市多家企事業(yè)單位建立了勞務(wù)合作關(guān)系,輸送各類勞務(wù)人員,派遣人員幾千人。同時,公司設(shè)有人力資源庫,可滿足企業(yè)不同類型崗位的用人需求。公司擁有一支資深人力資源管理和開發(fā)方面專家隊伍,具有專業(yè)的理論和豐富的實際工作經(jīng)驗。企業(yè)文化:永悅?cè)肆Y源一直秉承著“誠信為本,服務(wù)至上,專業(yè)高效,開拓創(chuàng)新”的企業(yè)文化為企業(yè)提供全面、實用、科學的人力資源管理服務(wù)。我們相信通過我們的努力,一定能為客戶最大限度的降低用人、管理、政策法規(guī)等諸多方面的成本與風險,使客戶能有更多的精力集中在企業(yè)經(jīng)營和市場開發(fā)上,創(chuàng)造出更好的效益。誠信為本——信賴源自誠信,誠信創(chuàng)造未來。人無誠信不立,業(yè)無誠信不興,國無誠信不強。我公司全體員工秉承誠實做人,為客戶誠信做事的理念,全力塑造誠信企業(yè)。服務(wù)至上——以客戶為中心,堅持服務(wù)至上,始于客戶需求、終于客戶滿意,積極推進優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范化、常態(tài)化和人性化,為客戶提供真誠規(guī)范的服務(wù),堅持為客戶創(chuàng)造價值。專業(yè)高效——用專業(yè)的知識和素養(yǎng)為客戶進行高效率的服務(wù)。開拓創(chuàng)新——堅持開拓創(chuàng)新,立足服務(wù)社會。在開拓中求發(fā)展,在創(chuàng)新中求提升。
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