職位描述:
1.負責(zé)發(fā)布招聘信息,篩選簡歷、邀約面試;
2.辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等手續(xù);
3.負責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護管理;
4.負責(zé)員工考勤管理,人事行政檔案管理;
5.辦理社保新增、減員、繳費等相關(guān)工作;
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,形象氣質(zhì)佳;
2.有1年以上人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有較強的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,積極向上、善于學(xué)習(xí);
4.具有團隊合作精神,做事細心嚴(yán)謹,能承受一定的壓力;
5.有責(zé)任心,可以獨立開展工作。
薪資待遇:
1.周末雙休。
2.有五險。