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崗位職責：

1、直接負責本區(qū)域安全、環(huán)境工作的現場管理，了解員工的思想及生活動態(tài),解決疑難問題，定期向直屬上級匯報

2、檢查秩序維護員、保潔員在崗工作狀況、根據實際情況調整工作流程；檢查管理服務區(qū)域內環(huán)境、安防、消防設施的狀況，確保使用良好

3、制定本部門環(huán)境、治安、消防、交通管理緊急情況處理預案，并組織進行演練；制定每個巡邏崗的巡邏路線方案，至少兩套安全巡邏路線，且不定期調整輪換

4、組織消防知識宣傳培訓與消防實戰(zhàn)演習，不斷提高秩序維護員的防火意識和滅火作戰(zhàn)能力，每半年組織一次，做好詳細記錄

5、每天不少于1次以上對小區(qū)現場環(huán)境、秩序維護員各崗位進行巡視，對進行服務技能指導，協(xié)助員工處理疑難問題,并在值勤記錄上評估確認

6、處理管理服務區(qū)域內各種違章行為、突發(fā)事件，協(xié)助客服人員調解客戶間的糾紛，做好管理服務區(qū)域內出租屋、空置房、裝修戶的管理工作

7、組織秩序維護員的在職培訓和軍事技能訓練，定時召開安全例會；統(tǒng)籌及監(jiān)督環(huán)綠化管理具體事物，做好日常保潔服務、綠化維護等工作，確?，F場環(huán)境符合標準

8、負責秩序維護員月度工作考核；對秩序維護員的錄用、轉正、升職、嘉獎等有建議權

9、完成上級交辦的事務



任職要求：

1.28-40歲，大專以上學歷，具備物業(yè)外勤條線工作2-3年；

2. 具備物業(yè)管理相關培訓經歷，持有消防證書上崗；

3. 高度責任感，執(zhí)行力強，具備較好的書面及口頭表達能力；

4.熟悉辦公軟件的使用；

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、通訊補助、帶薪年假、高溫補貼、節(jié)日福利、交通補助