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國企直招，工作穩(wěn)定有保障，雙休，入職即繳納五險一金
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定項目招標(biāo)計劃，根據(jù)招標(biāo)計劃開展招標(biāo)工作，并定期跟蹤計劃完成情況；
2.負(fù)責(zé)物管項目招標(biāo)全流程管理，負(fù)責(zé)編制與審核招標(biāo)文件、合同條款，負(fù)責(zé)組織或參與開標(biāo)、評標(biāo)會議，按規(guī)定公示中標(biāo)結(jié)果并完成內(nèi)部審批程序，按規(guī)定整理招采過程資料等；
3.制定、修編公司招采管理制度，完善招采相關(guān)工作流程；
4.負(fù)責(zé)公司及代管項目資料匯總上報、招標(biāo)采購平臺數(shù)據(jù)上報等工作；開展年度招采總結(jié)分析，并制定下一年度采購計劃；
5.對招采項目進(jìn)行價格比對分析，為談判或招標(biāo)提供參考依據(jù)，支撐公司招采降本增效目標(biāo)，針對高成本或高頻采購品類提出集中采購、框架協(xié)議等優(yōu)化方案。
6.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1.管理類、物業(yè)管理類、工程類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.3年及以上物業(yè)管理/房地產(chǎn)/國企招采相關(guān)工作經(jīng)驗，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬；
3.孰悉招投標(biāo)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范，熟悉國企招投標(biāo)流程，有豐富的招采管理經(jīng)驗；
4.有較強的溝通表達(dá)能力和文案能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
5.責(zé)任心強，原則性強，思維敏捷，具備較強的學(xué)習(xí)能力，有較強的執(zhí)行力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊協(xié)作意識。
年齡要求:35周歲以下
工作地點：深圳南山