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崗位職責(zé):
1.數(shù)據(jù)提取與處理：使用數(shù)據(jù)超市等工具提取和整合數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2.報(bào)表制作與數(shù)據(jù)監(jiān)測：負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表的制作工作，定期輸出核心業(yè)務(wù)指標(biāo)（如用戶增長、產(chǎn)品使用、客戶流失等）的監(jiān)測報(bào)告。
3.基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析：對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行多維度統(tǒng)計(jì)和初步分析，描述業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)潛在問題和機(jī)會(huì)點(diǎn)，為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提供數(shù)據(jù)支持。
4.跨部門協(xié)作中，與其他部門緊密配合，準(zhǔn)確理解數(shù)據(jù)需求，并以清晰方式傳達(dá)數(shù)據(jù)結(jié)果。

任職要求:
1.遵守中國憲法和法律，具有對黨忠誠的政治品格具有職務(wù)所需的工作能力、文化水平、專業(yè)知識(shí)及身體條件；
2.大專以上學(xué)歷；在校大學(xué)生；
3.具有一定的財(cái)務(wù)相關(guān)工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先，會(huì)計(jì)專業(yè)可優(yōu)先；
4.具備一定的信息化素養(yǎng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)且責(zé)任心強(qiáng)者優(yōu)先考慮。