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崗位職責：
1、制定并執(zhí)行分公司的年度及中長期業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃和預算方案，對分公司的收入和利潤目標負責；
2、深入分析本地及區(qū)域市場趨勢、競爭格局，發(fā)掘新的市場機會和業(yè)務增長點；
3、負責主導和維護與核心大客戶、合作方及地方政府機構(gòu)的高層關系；
4、負責監(jiān)督并考核銷售人員每日電話量，領導業(yè)務團隊完成銷售指標，確保項目的持續(xù)增長；
5、監(jiān)督項目交付質(zhì)量，提升客戶滿意度與忠誠度，確保高比例的重復業(yè)務和客戶推薦；
6、全面負責分公司的日常運營管理，確保所有咨詢項目按時、按預算、高質(zhì)量交付；
7、負責分公司核心管理團隊和人才梯隊的建設，包括招聘、培訓、激勵和保留關鍵人才；
8、塑造和傳承公司文化，營造高績效、高協(xié)作、積極向上的團隊氛圍；
9、負責在當?shù)厥袌龇e極推廣和提升公司品牌形象和影響力。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，市場或銷售相關專業(yè)者優(yōu)先；
2、3年以上銷售工作經(jīng)驗，具有體系認證相關行業(yè)市場營銷經(jīng)驗或資源者優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力、責任心、團隊協(xié)作能力，敢于挑戰(zhàn)；