崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略, 組織制定公司營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃, 經(jīng)審核批準(zhǔn)后組織實(shí)施, 確保公司市場(chǎng)地位不斷提升
2、負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售政策
組織制定公司營(yíng)銷(xiāo)策劃和營(yíng)銷(xiāo)方案, 經(jīng)審批后組織實(shí)施, 并進(jìn)行統(tǒng)籌管理
3、負(fù)責(zé)制定營(yíng)銷(xiāo)制度
組織制定公司營(yíng)銷(xiāo)管理制度與流程, 確保營(yíng)銷(xiāo)工作規(guī)范有序運(yùn)營(yíng)
4、協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門(mén)
協(xié)調(diào)溝通生產(chǎn)、 技術(shù)等相關(guān)部門(mén), 確保產(chǎn)銷(xiāo)銜接順暢
5、組織銷(xiāo)售分析
相關(guān)行業(yè)政策搜集、 銷(xiāo)售市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析、 區(qū)域銷(xiāo)售策略分析
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)
負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、 績(jī)效評(píng)估、 激勵(lì)機(jī)制、 管理培訓(xùn)等工作, 確保營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力
7、參與經(jīng)營(yíng)決策的制定
參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策的制定, 為公司良性發(fā)展提供建議
8、負(fù)責(zé)部門(mén)人員管理和業(yè)績(jī)考核
銷(xiāo)售人員的招募、 選擇、 培訓(xùn)、 調(diào)配,銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的考察評(píng)估
9、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售回款
防止呆帳壞帳對(duì)策、 帳款回收
10、負(fù)責(zé)售后團(tuán)隊(duì)的搭建
負(fù)責(zé)售后團(tuán)隊(duì)搭建, 了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài), 協(xié)助制定和更新公司相關(guān)服務(wù)策略
11、控制營(yíng)銷(xiāo)成本
審核分公司各類(lèi)費(fèi)用支出, 控制營(yíng)銷(xiāo)成本, 處理客戶投訴, 確??蛻魸M意