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工作職責(zé)：
1、梳理工作流程，監(jiān)督把控各環(huán)節(jié)操作過程中的問題，并出具合理的解決方案；
2、提升效率和準(zhǔn)確率，提升人效，降低成本，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)、準(zhǔn)確的完成工作任務(wù)；
3、提高倉(cāng)庫整體管理水平和庫存準(zhǔn)確率，確保公司財(cái)產(chǎn)安全；
4、建立有效的盤點(diǎn)制度，并組織實(shí)施定期盤點(diǎn)；
5、對(duì)所有貨品的出入庫的規(guī)范性操作/入庫及時(shí)率/發(fā)貨及時(shí)率/發(fā)貨準(zhǔn)確率/發(fā)貨攬收率/京東入倉(cāng)時(shí)效等現(xiàn)場(chǎng)的目標(biāo)達(dá)成率負(fù)責(zé)；
6、對(duì)倉(cāng)庫人員和現(xiàn)場(chǎng)所有區(qū)域的安全生產(chǎn)與突發(fā)事件處理負(fù)責(zé)；
7、對(duì)倉(cāng)庫人員的工作安排和人員管理以及遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度負(fù)責(zé)。
任職要求：
"任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，電腦（EXCEL/WORD/PPT）和PDA操作熟練；
2、年齡不超過45歲，優(yōu)秀者可放寬。
3、具備三年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有電商倉(cāng)庫管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，具備良好的責(zé)任心和溝通能力。