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崗位職責 1.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求，圍繞采購，生產(chǎn)，銷售，履約，客戶服務等環(huán)節(jié)，負責建立和持續(xù)優(yōu)化相關制度、業(yè)務流程與SOP； 2.結(jié)合公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，選型競對企業(yè)，結(jié)合夏商黃金香國企資源稟賦，形成行動計劃和實施； 3.負責公司數(shù)字化建設相關項目實施及日常運營維護工作，如辦公OA,CRM,ERP等。 任職要求 1.本科及以上學歷，管理學、信息管理、食品科學、計算機科學 與技術(shù)或相關專業(yè)背景優(yōu)先； 2.具備出色的需求分析與規(guī)劃能力，能夠識別制度建設的關鍵領域和優(yōu)先級，制定合理的時間表、資源計劃及預期目標； 3.擅長制度設計與編制，企業(yè)對標及行動管理，能夠組織相關部門和專家設計科學合理的制度框架和內(nèi)容，確保制度條款明確、具體、可操作； 4.具備豐富的信息系統(tǒng)整合經(jīng)驗，能夠搭建并優(yōu)化公司業(yè)務管理系統(tǒng)（如ERP、CRM等），實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享和流程協(xié)同； 5.熟悉辦公自動化系統(tǒng)的流程搭建及系統(tǒng)維護，能夠解決系統(tǒng)運行中的常見問題。