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更新于 4月30日

人資助理經(jīng)理

4000-7000元
  • 畢節(jié)七星關(guān)區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

薪酬福利招聘員工關(guān)系紡織業(yè)/服飾產(chǎn)品加工制造
崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)優(yōu)先 2.1至2年以上中大型制造業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn),織帶行業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 工作職責(zé): 1.應(yīng)掌握招聘、薪資福利、培訓(xùn)與員工發(fā)展、績效考核等人力資源領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識(shí)。 2.能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和方法,進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持。 3. 熟練掌握MicrosoftOffice等辦公軟件 4.了解并熟悉相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī),能夠?yàn)楣咎峁I(yè)的建議和意見 5. 具備良好的人際交往能力和溝通技巧,能夠與不同類型的人建立初步聯(lián)系,并有效溝通。 6. 能夠與他人協(xié)作解決工作中的各種問題,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 7. 面對(duì)工作中出現(xiàn)的問題,能夠迅速找到解決方案并實(shí)施。 8. 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

工作地點(diǎn)

畢節(jié)七星關(guān)區(qū)貴州星潤彈性織物海子街

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職位發(fā)布者

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東莞潤信彈性織物有限公司(前身為1994年設(shè)立的東莞潤達(dá)織造有限公司)隸屬上市公司——超盈國際控股有限公司(HK2111),是一家以制造高檔化纖彈性織帶、彈性花邊織帶的科技型紡織企業(yè),是全球范圍內(nèi)少數(shù)能夠通過提供一站式解決方案的物料制造商。公司現(xiàn)有總資產(chǎn)約港幣7億元,占地面積約60畝,逾2500名員工,是國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、厚街鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)先進(jìn)企業(yè)、厚街鎮(zhèn)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、厚街鎮(zhèn)內(nèi)銷前五名企業(yè)、厚街鎮(zhèn)實(shí)際納稅前十名企業(yè),公司于2017年正式納入政府倍增計(jì)劃屬政府重點(diǎn)培育單位,公司至成立以后,一直貫徹以人與科技為核心,設(shè)施設(shè)備與人才建設(shè)為支點(diǎn),國際化品牌服務(wù)為理念,建立了在全球紡織行業(yè)科研與應(yīng)用方面具有領(lǐng)先科技及競(jìng)爭力的世界一流企業(yè)。公司現(xiàn)有擁有面料及化纖織帶的專業(yè) 34項(xiàng)(含國外授權(quán)1個(gè))。已與全球知名品牌如:維多利亞的秘密(美國)、瑪莎百貨(英國)、華歌爾(日本)、黛安芬(德國)、北京愛慕(中國)、安莉芳(中國)等客戶構(gòu)成核心業(yè)務(wù)鏈,與伙伴們共同開發(fā)成長,在成為世界級(jí)工廠的同時(shí)積極推行“綠色工廠”計(jì)劃,以承擔(dān)起地球公民應(yīng)盡的責(zé)任?!安粩鄤?chuàng)新、進(jìn)步”是NEW HORIZON追求的目標(biāo),“以顧客為關(guān)注焦點(diǎn),打造世界一流企業(yè)”作為公司的最高經(jīng)營宗旨,在全球化的市場(chǎng)需求不斷變化的今天,在新的行業(yè)形勢(shì)下,NEW HORIZON正以強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì),持續(xù)的創(chuàng)新技術(shù),規(guī)范科學(xué)的管理流程,以科技帶動(dòng)開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展的新藍(lán)海。我們致力于打造一流的國際化的紡織企業(yè),迎接客戶更高的需求!努力實(shí)現(xiàn)打造國際化的一流紡織企業(yè)的夢(mèng)想!我們期待著各位有識(shí)之士與我們共同創(chuàng)造美好未來!公司福利:我們將為您提供寬松的工作環(huán)境和人性化的管理,以及:工作時(shí)間:五天八小時(shí)工作制;食宿安排:公司免費(fèi)提供食宿,川、粵風(fēng)味均有,宿舍配備空調(diào)、熱水器、彩電等;人生保障:公司為職員提供完備的保障體系,為所有職員購買社會(huì)保險(xiǎn)(包括:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等),達(dá)到一定級(jí)別即購買住房公積金;假期安排:辦公室人員實(shí)行雙休,入職即享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,滿一年即可享愛帶薪年假五天,入職滿兩年以上可享受最少七天帶薪休假;薪酬保障:具有競(jìng)爭力的薪酬,每年進(jìn)行年度薪資普調(diào);長期貢獻(xiàn)獎(jiǎng):在公司服務(wù)滿五年、十年的同事,即頒發(fā)純金打造的“長期貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”金牌;廠區(qū)設(shè)施:圖書室、健身中心、乒乓球室、臺(tái)球室、室內(nèi)羽毛球館及各種娛樂設(shè)施;員工活動(dòng):部門聚餐、籃球、乒乓球、臺(tái)球、躲避球賽、拔河比賽、發(fā)放生日禮物、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)禮物等;培訓(xùn)安排:公司具備完善的培訓(xùn)體系,為在職員工的個(gè)人發(fā)展提供廣闊的空間;交通專線:每周末及周一,專車往返東莞。企業(yè)文化經(jīng)營理念:以人為本、開拓創(chuàng)新、實(shí)力依托、客戶至上、回報(bào)社會(huì)企業(yè)文化理念:關(guān)愛、責(zé)任、進(jìn)取、社會(huì)打造一個(gè)完美的團(tuán)隊(duì),構(gòu)建一個(gè)流光溢彩的人生!質(zhì)量方針:以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)打造世界一流企業(yè)用人理念:用人唯賢、唯才是舉
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